2017-2018学年公务员和公共雇员会议

会议听取了阮文金教授（学校党委书记、副校长）对 2016-2017 学年总结报告和 2017-2018 学年任务计划的总结报告。

在2016-2017学年，培训部门取得了诸多重要成果。常规高校培训活动实施了多项提升培训质量的计划：利用网站开设了56门课程；举办了24场研讨会，内容涵盖目标设定与管理、学习计划制定、外语学习方法、互联网信息检索与利用技巧等。培训流程也进行了灵活调整，逐步增加7周课程。考试安排分为两个阶段，更加便捷。高校学生的培训始终严格按照规章制度进行，确保计划的顺利实施。

阮文金教授在会议上作了报告。

科研活动取得了诸多成果。2016年，学院举办了33场科学研讨会/会议，其中包括20场国际科学研讨会。目前，学院正在实施17个国家级课题。2016-2017年度，学院教职工出版了15部专著和教材，其中2部为英文专著；发表了603篇论文，其中42篇为国际论文。

学校通过与知名合作伙伴续签和签署25份新的合作文件，持续拓展国际合作项目，目前国际合作文件总数已达273份。学校欢迎850名学生和学者前来参加研讨会、交流学习和开展研究。

在人员组织、规划-财务、设施、大学治理创新、行政改革以及信息和通信技术应用开发等方面的工作也取得了许多新的进展。

2017-2018学年，学院确定了以下重点任务：调整和重组产业及专业；调整培养计划，加强衔接和联系；继续完善科技结构，实现现代化；发展资源，特别是高素质科技人才和领军专家；广泛参与国家和地区重点科研项目；着力建设并逐步完善若干研究型大学模式；成功完成文学本科培养项目按照AUN标准的质量评估，并对新闻学、政治学、人类学和旅游与旅行服务管理等本科培养项目进行同行评审；重点实施深度投资项目，以提升科研能力、基础设施建设及其他项目；增加额外收入来源的比例，平衡资金来源，确保额外收入达到或超过2016年的水平；加强教职工和学生的政治思想教育；有效提升学生毕业后的就业能力。促进学生支持和服务活动。

会议场景

在会议上，越南国家大学副校长阮黄海副教授博士高度评价了该校在过去一个学年取得的成就：“在过去的一个学年里，我们看到了学校各项活动的巨大变化。可以说，越南国家大学的声誉和品牌离不开社会科学与人文学院的巨大贡献。该学院被公认为是越南社会科学与人文领域的领军单位。”

副教授阮黄海博士在会议上发言

在面临诸多困难和挑战的情况下，学院需要重视招生工作（去年学院招生人数超额完成目标，达到105%），但各专业招生人数并不均衡。有的专业招生人数多，有的专业招生人数少。特别是核心专业在招生方面面临诸多困难，需要学院及时制定解决方案和方向。

副教授阮黄海博士建议：“在不久的将来，学院可以扩大新闻学和旅游学等高吸引力专业的规模，并减少历史学等基础培训专业的招生名额。在此基础上，合理计算和安排资金来源的投资，旨在确保培养高素质人才，同时保持学院的特色和卓越地位。”

关于信息技术在培训活动中的应用，副教授阮黄海博士分享道：“目前，越南国家大学（VNU）正致力于运用信息技术提升教学质量。以胡志明市理工大学为例：该校拥有2万名学生，但只有80名正式教师和60名兼职教师。学生人数约为越南国家大学的一半，但教学人员却非常精简。这得益于信息技术的应用。师生只需一张卡，这张卡就能解决全校大量的教学工作。”

“如果我们能够专注于这一价值，而不是处理行政事务，学校的培训部门就可以转而为学校领导提供培训方法方面的建议，并制定培训计划……”副教授阮黄海博士说道。

目前，社会科学与人文大学作为越南国家大学的成员，项目数量寥寥无几。未来，该大学应针对重点产业开发并提出投资项目，以彰显其在越南国家大学乃至整个越南教育培训体系中的地位。

范光明教授（校长）在会议上发表了讲话。

在会议闭幕致辞中，范光明教授（大学校长）强调，在接下来的时间里，社会科学与人文大学的教职工需要重点关注以下内容：

全体教职工必须深刻理解越南国家大学（VNU）的精神：如果我们不是越南国家大学的成员，就无法取得这些成就。越南国家大学体系在联结、提升培训质量和创造经济价值方面都具有强大的影响力。

坚定不移地将社会科学与人文大学建设成为亚洲百强大学之一，力争到2030年跻身世界五百强大学之列。秉持自由的教育理念、服务的精神和以学生为中心的办学宗旨，学校的校训是尊重过去，拥抱未来。

- 营造良好的科研环境和学术自由。未来，学院将继续举办培训课程，以提升教职工，特别是青年教职工的科研能力。

- 目标是实现自主发展，增加国际学生和国际实习生的收入，吸引国际合作伙伴、企业、校友和当地政府的投资。与此同时，还致力于节约水电，减少不必要的运营开支。

会议还选举产生了新一届人民检查委员会，总结了2016-2017学年的模仿运动，并启动了2017-2018学年的模仿运动。