学校工会审查了为期三年的“学业优秀，家庭能力强”活动的成果。

该校工会共有 286 名女性成员（占学校教职工总数的 54%），其中包括 200 名讲师和 86 名行政人员，因此，妇女工会的活动和运动在该校的年度任务中发挥着特殊作用。

大学副校长黄英俊副教授在仪式上发表讲话，总结了为期三年的“学业优秀，家庭能力强”运动，并表达了他对大学女教职工的自豪之情。

过去三年，该校女教职工取得了显著成就：2个项目荣获国家级科技奖；她们领导了6个由Nafosted基金会资助的研究项目，成功完成了80个不同层次的研究项目；在科学期刊上发表了200多篇文章，并在会议上进行了报告；批准并出版了60本教科书、讲义和翻译材料，以支持大学的教学工作；10名女讲师被授予教授和副教授职称；20名女教职工成功通过了博士论文答辩。

担任领导和管理职务的女性员工人数持续增长，这充分肯定了她们的地位和作用。一位副校长、16位院长/研究所所长中的4位、11位副院长、一位系主任、四位副系主任、博物馆馆长和三位中心主任均为女性，使得从副系主任到更高级别的领导和管理职务中，女性员工总数达到150个职位中的70个；大学工会执行委员会15名成员中有9名是女性，各部门工会21名主席中有14名是女性。与此同时，这些女性始终能够兼顾家庭，养育品行端正、学业优异的子女，严格遵守人口法，并按照“繁荣、平等、进步、幸福、可持续”的标准构建家庭。

除了专业工作之外，这些女性还积极参与人道主义和慈善活动，支持山区和偏远地区的教育事业。她们大多有家庭、有年幼的孩子，而且居住地离学校很远，但凭借她们的努力、对职业的热爱和对工作的热情，她们圆满完成了各项任务。尤其值得一提的是，她们中的许多人尽管面临健康问题，仍然努力追求卓越，尽职尽责，并将乐观、热爱生活和敬业精神传递给他人，赢得了同事们的信任和尊重。她们中的许多人多年来屡次荣获基层和河内国家大学“优秀员工”和“杰出员工”称号，堪称“二位杰出女性”。

在颁奖典礼上，运动中表现突出的集体和个人获得了“学业优异 - 家务能干”证书，获奖级别各不相同：4 个集体和 30 名个人在大学级别获奖；2 个集体和 9 名个人在河内越南国家大学级别获奖；1 个集体和 1 名个人在越南教育工会级别获奖。

前往古都华闾的旅程也是一次意义非凡的旅程，不仅汇聚了知识，加强了同事之间的关系，也传播了学院女教职工乐观积极的青春精神。