学校工会在培养教职工的文化生活方式方面发挥着作用。

2007年8月2日，总理签署了第129/2007/QD-TTg号决定，颁布了《国家行政机关工作场所文化条例》，旨在打造一支专业化、现代化的官员、公务员和公共雇员队伍，为国家行政改革做出贡献。工作场所文化的全面实施也有助于维护各机关机关的尊严和工作效率。基于此，越南劳动总联合会积极发起并实施各项举措，推动基层工人、公务员和劳动者开展文化生活建设运动。通过这些举措，工人、公务员和劳动者的知识水平和文化享受得到提升，营造了良好的文化环境，并逐步促进了地方、机关、单位和企业文化生活的繁荣发展。作为一支历史悠久的基层工会，河内国家大学社会科学与人文大学工会始终致力于提高教职工对基层文化生活建设重要性的认识，并将其与法律教育相结合；同时，确保教职工充分理解自身作为雇员和管理者在文化生活建设中的职责、权利、责任和义务，并采取具体切实的行动。——学校工会执行委员会积极参与校董会的工作，致力于构建基层文化机构体系；积极向董事会提供建议，包括投资建设办公楼、教室和实验室等设施设备；培训一支具备组织文化体育活动专业技能的工会干部队伍；建立一支积极参与社区文化活动的管理队伍和工作人员队伍；保障参与文化体育活动的工会干部和工作人员的物质和精神条件以及优惠政策。——营造健康的大学文化环境，例如：文明的生活方式、严谨的纪律和秩序；建设一支专业的管理队伍和高素质的教师队伍；维护和提升学校品牌；确保良性竞争；建立和谐稳定的劳动关系；创造绿色、清洁、美丽、安全、文明的工作环境。在2009-2012年期间，大学工会积极主动地组织各项活动，通过研讨会、讨论会和经验交流等方式，推动和完善《大学文化条例》草案。这些活动不仅在大学工会内部开展，还扩展到包括河内理工大学、河内科学大学、国家经济大学、河内土木工程大学和河内社会科学与人文大学在内的五所大学工会联盟。通过这些活动，工会干部和成员增强了对自身在建设基层文化生活和营造健康、人性化的教与学环境方面所扮演角色和承担的责任的认识。——开展文化、艺术和体育活动：推广群众性文化艺术活动；发展教职工兴趣俱乐部（如足球俱乐部、羽毛球俱乐部、乒乓球俱乐部等）；鼓励教职工参与性别平等、生殖健康、文化艺术等共同文化活动……有效落实“效仿胡志明主席的全国体育锻炼运动”。 - 改善教职工物质生活条件，创造有利于教职工参与文化生活建设的有利条件：确保教职工的工资和额外收入逐年提高，与每个人的贡献相匹配；严格执行劳动、保险和社会保障方面的政策和法律；利用资源投资于教职工的发展，提高他们的技能和能力。尤其值得一提的是，大学工会在教职工（包括处境特别困难的学生）遇到困难时，积极探访和支持他们，并提供紧急援助。每年，大学工会都会主动组织探访活动，祝贺春节，或探望符合社会福利条件的工会成员家属（伤残军人家属、烈士家属和困难家庭）。在2009-2012年期间取得的各项成就，尤其是在学校基层文化生活建设方面取得的显著成效，使越南社会科学与人文大学工会积极投身于越南劳动总联合会发起的工人、公务员和劳动者基层文化生活建设运动，并连续多年被公认为一支杰出而强大的基层工会，荣获越南劳动总联合会颁发的功勋证书、总理颁发的功勋证书和二等劳动勋章等多项殊荣。