党委2012年1-2月份重点工作

人文社科大学党委对2011年11-12月领导班子工作成效进行评估，并提出2012年1-2月重点工作任务。

一、2011年11-12月工作领导力成果评估

1.1.培训工作： - 指导实施学生选修共同科目选定讲师的课程的组织计划；准备组织好2011-2012学年第一次学期考试。 ——指导培养部、研究生培养部及各单位按照输出标准推动本科生、研究生培养方案转换工作的实施。 - 在薄寮、金瓯、河南、南定、河内等地招生开办非正规教育班。 ——举办2011年研究生培训班及对法、对地方国际合作项目开班仪式。 - 指导完成中期学校评估报告的实施。 1.2.科技活动、国际合作： - 指导组织研讨会：越南研究：全球化背景下的跨学科方法；连接培训和越南劳动力市场的解决方案；整合时期越南文学艺术的接受情况；越南的语言培训和研究：理论和实践问题；传统与现代：东南亚，14 至 18 世纪；社会政治组织在政策制定过程中的贡献……——做好国际合作：办好欢迎加拿大总督的仪式；欢迎并建立、扩大与国际高校、企业的培训合作。 1.3.政治和学生工作： ——组织好2011年度优秀青年评选工作。 ——完成学生奖学金评定工作。 - 与学生和研究生对话；首次组织学校领导与留学生对话。 - 完成就业学生K10、51调查。1.4.财务规划与设施：——做好2011-2012学年第一学期学费的征收和学生奖学金发放工作。 - 指导继续进行设施改扩建，完成A楼、C楼加高楼层的申请，改造E楼8楼大厅。2、党务工作成果：2.1.宣传工作：指导党支部、单位开展庆祝部分单位传统节日和越南教师节（11月20日）的活动。值越南人民军建军节和国防日（12月22日）之际，青年联盟与海军170旅组织了交流活动。 2.2.组织和人事工作： - 指导2011-2016年社会学和心理学系负责人的介绍和任命。增设1名档案和办公室管理部门副主任。 ——指导编制2011年干部、公务员招录计划。 - 指示对122名官员实施定期加薪，并对24名官员和公务员在2011年提前加薪；对2011年劳动成果进行评估。 - 指导完成和补充内部支出条例。 2.3.党组织和党员建设工作：——指导检查委员会检查若干党支部的党务工作。 - 指导各单位对2011年度党支部和党员质量进行评估。 - 考虑吸收8名党员，正式转入预备党员12名；为4名党员颁发30年党员证章；为304名优秀工会会员开设党性教育学习班。 3. 群众组织活动：——指导工会、青年会、退伍军人协会做好任期代表大会的筹备工作，并根据所承担的任务开展活动。总评价：党委带领单位圆满完成经常性和非经常性业务任务，较好地发挥了对单位的领导作用。

三2012年1-2月工作聚焦

1、指导单位做好2011-2012学年第一学期结束及第二学期计划的实施工作；按输出标准完成本科生、研究生培养方案的转换。 2.指导组织2012年教职工、学生新年、春节联欢会及迎新春活动。3.指导科研研讨会/会议的筹备工作。 4.指导退伍军人协会、工会和学校青年联合会的代表大会。 5.继续指导完成常定地区设施更新改造申请。