사회과학인문대학교 부총장은 Joboko와 연사들이 학생들이 노동 시장에 성공적으로 진출하는 데 필요한 역량을 갖추도록 돕는 대학 활동에 보내준 지원에 감사를 표했습니다.
철저하고 진지한 준비: 채용 담당자의 "예"라는 답변을 얻는 데 결정적인 요소입니다.
수년간 교육, 채용 및 인적 자원 관리 분야에서 풍부한 경험을 쌓고 여러 기업에서 관리직을 역임한 세 명의 연사, 즉 트란 티 후옌(트루 머니 베트남 주식회사 교육 및 사내 커뮤니케이션 부서장), 응우옌 득 안(바오 틴 만 하이 부사장), 그리고 트란 응옥 선(더 트레이니 클럽 설립자 겸 CEO)이 "채용 담당자를 사로잡는 비결"이라는 주제로 다양한 경험담을 공유했습니다.
전문가들에 따르면, 많은 졸업생들이 훌륭한 전문 지식을 갖추고 있음에도 불구하고 원하는 직종의 초기 지원 단계에서 탈락하는 경우가 많습니다. 면접 단계까지 진출하더라도, 면접에서의 역량 부족이나 차별성 결여로 채용 담당자를 설득하지 못하는 경우가 흔합니다. 혹시 여러분은 왜 면접에 실패하는지 궁금해 본 적이 있나요? 낮은 자존감, 긴장감, 두려움 때문일까요? 아니면 어려운 상황이나 면접 질문에 대처하는 능력이 부족해서일까요? 혹은 좋은 인상을 남기지 못했거나 채용 담당자의 기대치를 제대로 파악하지 못해서일까요? 다행히도, 탄탄한 전문 지식부터 필수적인 소프트 스킬, 그리고 무엇보다 진지하고 책임감 있는 태도까지, 제대로 준비한다면 이러한 어려움을 극복할 수 있는 방법은 많습니다.
뛰어난 전문성물론, 여러분은 자신의 분야에서 전문가가 되어야 하고, 적합한 산업 분야를 선택해야 하며, 자신이 좋아하고 열정을 쏟을 수 있는 분야를 선택하고, 그 분야에 대한 지식을 끊임없이 향상시켜야 합니다.
사실, 자신이 하는 일을 진정으로 좋아한다면 모든 학문 분야는 좋은 직업과 성공을 위한 동등한 기회를 제공합니다."—Nguyen Duc Anh 씨가 강조했습니다.
필수적인 소프트 스킬이란 무엇일까요?실무 경험이 부족할 때 어디서 배울 수 있을까요? 간단히 말해서, 학교에서 선생님과 친구들을 통해 배웁니다. 팀워크, 발표력, 아이디어 구상, 디자인, 행사 기획 등은 수업 활동, 특별활동, 동아리 활동 등에 적극적으로 참여함으로써 키울 수 있습니다.
진중하고 책임감 있는 태도이는 면접 기회에 대한 당신의 열정과 철저한 준비, 즉 채용 기업에 대한 이해, 지원하는 직책의 요구 사항에 대한 숙지, 단정하고 예의 바른 복장, 정중하고 자신감 있는 태도, 그리고 채용 담당자에게 좋은 인상을 남길 수 있는 몇 가지 "팁" 등을 통해 드러납니다.
철저하고 진지한 준비가 100% 성공과 선발을 보장하지는 않지만, 준비 부족은 100% 실패를 의미합니다. 제가 항상 기억하는 한 정치인의 명언입니다."—Tran Thi Huyen 씨가 공유했습니다.
면접 과정에서 전문적이고 자신감 있는 모습을 보여주세요.
이번 공유 세션에 참석한 많은 학생들은 다음과 같은 우려를 표명했습니다. 실무 경험이 부족한 젊은 졸업생에게 고용주가 가장 기대하는 것은 무엇인가? 면접관의 어려운 질문과 난처한 상황에 어떻게 대처해야 하는가? 자신의 강점과 재능을 자신감 있게 보여줘야 할지, 아니면 겸손하게 자신을 드러내는 데 주저해야 할지 등이었습니다.
세 명의 학생이 구직자 역할을, 세 명의 연사가 채용 담당자 역할을 맡아 진행된 무대 위 인터랙티브 세션은 행사의 매우 흥미로운 부분이었습니다. 실제 상황을 체험함으로써 세 명의 학생뿐만 아니라 약 400명의 청중 학생들도 귀중한 경험을 얻고 자신의 강점과 약점을 파악할 수 있었습니다.
그렇다면 채용 담당자들은 일반적으로 경력이 없는 신입 졸업생(주니어, 프레시맨)에게 어떤 질문을 할까요?
질문과 시나리오는 매우 다양하겠지만, 다음과 같은 핵심 사항들을 중심으로 전개될 것입니다. 1. 자기소개를 부탁드립니다. 2. 직업 목표는 무엇입니까? 3. 이전 회사를 떠난 이유는 무엇입니까? 4. 강점과 기술은 무엇이며, 약점은 무엇입니까? 5. 저희 회사에 대해 무엇을 알고 계십니까? 6. 왜 이 직책에 지원하셨습니까? 7. 다른 사람이 아닌 당신을 채용해야 하는 이유는 무엇입니까? 8. 희망 연봉은 얼마입니까? 9. 실패했던 경험에 대해 말씀해 주십시오.
비밀은 다음과 같습니다.면접장에 들어가기 전에 지원하는 회사와 직무에 대해 철저히 조사하세요. 차분하고 자신감 있는 태도를 유지하고, 자신이 회사에 기여할 수 있는 부분과 포부를 솔직하게 이야기하세요 (자신이 높은 연봉을 받을 자격이 있다고 생각한다면, 이를 통해 면접관에게 자신의 가치를 어필할 수 있습니다). 그리고 면접에서 완벽하지 않았더라도 밝은 미소를 짓고, 고개를 숙여 인사하며, 면접관에게 감사를 표하는 것을 잊지 마세요.
그리고 물론, 진정한 자신감과 성공의 가능성은 학교에서의 학업 과정을 통해 전문 지식과 기술을 철저히 연마했을 때 비로소 얻을 수 있다는 점을 잊지 마세요. 하루아침에 이루어지는 일이 아닙니다.– 트란 응옥 손 씨가 말했습니다.
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