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2014-2019년 임기 경영과학대학 노동조합 총회

2014년 6월 20일 금요일 18시 14분
2014년 4월 17일, 경영과학대학 노동조합 총회가 2014-2019년 임기를 위해 개최되었습니다. 이 총회에는 응우옌 반 킴(Nguyen Van Kim) 부총장 겸 사회과학인문대학 당위원회 부서기가 참석했습니다. 총회에서는 2012-2014년 임기 요약 보고를 듣고, 2014-2019년 임기의 방향과 과제를 설정했으며, 새로운 노동조합 집행위원회를 선출했습니다.
Đại hội Công đoàn Khoa Khoa học Quản lý nhiệm kỳ 2014-2019
2014-2019년 임기 경영과학대학 노동조합 총회

지난 임기 동안 경영대학 노동조합 활동은 상당히 포괄적인 성과를 거두었습니다. 노동조합은 조합원들이 당의 모든 정책과 지침, 그리고 국가 법률을 엄격히 준수하고, 대학 당위원회와 당 지부, 그리고 상위 노동조합의 결의를 효과적으로 이행하도록 장려했습니다. 노동조합 활동의 질이 실질적인 내용으로 향상되어, 부서의 전반적인 과제 달성에 성공적으로 기여했습니다.

새로운 시대의 표준화 및 현대화 요구에 부응하기 위해 각 교직원의 창의성과 적극성이 향상되었으며, 특히 전문적인 업무에서 이러한 노력이 두드러졌습니다. 2012년부터 2014년까지 모든 교직원이 강의 시간 목표를 초과 달성했고, 모든 교직원이 연구 프로젝트를 수행했습니다. 본 학부는 ISSN이 부여된 전문 학술지에 24편, 국제 학술지에 2편의 논문을 게재했으며, 국내외 학술대회에서 45편의 연구 보고서를 발표했습니다. 또한, 국가 지원 연구 1건, 베트남 국가대학교 지원 연구 1건, 대학 지원 연구 2건을 성공적으로 완료했으며, 현재 국가 지원 연구 2건, 베트남 국가대학교 지원 연구 1건, 대학 지원 연구 3건을 진행 중입니다. 노동조합은 "베트남 교육의 근본적이고 포괄적인 개혁", "1982년 유엔 해양법 협약과 국경 획정의 결과", "핵심성과지표(KPI)와 인적 자원 관리에서의 적용" 등과 같은 주제로 직원들을 위한 전문 워크숍을 정기적으로 개최합니다.

또한, 교수 노조는 조합원들의 물질적, 정신적 복지를 돌보고, 권리를 보호하며, 권리와 정책에 있어 공정성, 민주주의, 투명성을 보장하는 데 있어 주목할 만한 성과를 거두었습니다. 여성, 문화, 스포츠 관련 활동을 조직하여 여성 조합원들의 삶을 지원하고 학내 노조원 간의 연대감을 강화하고 있습니다.

경영과학대학 노동조합은 대학 노동조합, 베트남 국립대학교 하노이 지부 노동조합, 그리고 베트남 교육 노동조합으로부터 표창장을 받았습니다.

이번 총회에서는 경영대학 노동조합 활동의 2014-2019년 목표도 승인되었습니다. 이 목표는 경영대학 노동조합을 모든 활동 분야에서 강력하고 종합적으로 발전된 노동조합으로 지속적으로 육성하는 것입니다.

당위원회와 학교 이사회를 대표하여 대회에서 연설한 응우옌 반 킴 부교수는 지난 임기 동안 경영과학대학 노동조합의 활동이 다양하고 풍성하며 효과적이었고 참신한 아이디어를 제시하여 당 지부와 학장 이사회가 학부에 부여된 과제를 성공적으로 완수하는 데 크게 기여했다고 평가했습니다.

대학 내 다른 부서들과 마찬가지로, 학부 노조원들은 당의 과학기술 결의안 6호 제정, 산업화 및 현대화 요구에 부응하는 근본적이고 포괄적인 교육 개혁 정책 추진, 개정 헌법 초안 작성 등 국가 정치 생활의 주요 사건들에 직면하여 강인한 정신과 높은 정치적 의식을 보여주었으며, 중국의 베트남 대륙붕 불법 석유 시추 시설 설치에 강력히 반대하는 데 있어 과학계를 대표하기도 했습니다.

본 학부는 교육 및 연구 분야에서 탁월한 성과를 거두었습니다. 대표적인 성과로는 교육과정을 성공적으로 개편하여 교육 성과 기준을 충족시킨 점, 베트남 최초로 과학기술경영 석사 및 박사 과정을 개설한 점 등이 있습니다. 또한, 대학은 곧 본 학부에 공공정책 프로그램 개발을 맡길 예정입니다. 더불어, 본 학부의 연구 활동은 다수의 연구 프로젝트를 기한 내에 완료하는 등 우수한 결과를 보여주고 있습니다. 교수진은 출판된 논문, 기사, 저서 등에서 알 수 있듯이 연구에 대한 높은 책임감을 보여주고 있습니다. 정책경영연구소 교수진의 합류로 본 학부의 연구 활동은 앞으로 더욱 강화될 것으로 기대됩니다.

응우옌 반 킴 부교수는 노동조합이 어려운 시기에 조합원들을 위한 든든한 지원 체계가 되어야 하며, 학부 내 신뢰를 구축하고 연대감을 증진해야 한다고 강조했습니다. 또한 경영대학 노동조합과 다른 부서 노동조합 간의 긴밀한 관계 구축을 통해 교류, 학습 및 협력 활동을 강화하고, 이를 통해 학과 노동조합의 영향력을 증대시키는 방안을 환영했습니다.

학교 당위원회 부서기는 다음과 같이 강조했습니다. 노동조합은 조합원들이 지속적으로 기량을 향상시키도록 끊임없이 격려하고 상기시켜야 하며, 학부 노동조합 단체는 연구 및 교육 분야에서 선도적인 위치를 유지하고 가치 있는 공헌을 하기 위해 끊임없이 노력해야 합니다.

작가:탄하

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