개막식에 참석한 사람은 VNU 사회과학 및 인문학 대학의 Pham Quang Minh 부교수, 삼성전자 베트남 타이응우옌 지사의 인사부장 Toan Van Bach 씨, 교육부장 Le Van Thang 씨, 사회과학 및 인문학 대학 동양학부 모집부장이자 한국학 강사인 Le Thi Thu 씨입니다.
VNU 인문사회과학대학 총장인 Pham Quang Minh 조교수가 이 행사에서 개회사를 했습니다.
행사에서 연설한 Pham Quang Minh 부교수 박사는 타이응우옌에서 삼성전자 베트남의 우수 직원을 대상으로 한 단기 한국어 교육 과정 개강식에 참석하게 되어 기쁘다고 말했습니다.
팜 꽝 민 부교수는 삼성전자의 현지 직원들을 위한 외국어 교육 노력을 높이 평가했습니다. 삼성전자가 한국학과를 신뢰하고 선정하여 교육 협력을 제공한 것은 이번이 네 번째입니다.
동양학부 한국학과는 20년의 설립과 발전을 거쳐 국내 최고의 학과로 자리매김했으며, 많은 한국 전문가들로부터 높은 평가를 받는 한국어 연구 및 교육의 중심지입니다. 최고의 인재를 선발, 양성, 양성하기 위해 매년 20~30명 정도의 정규 학생만 모집합니다.
업계 종사자와 교수진은 대부분 매우 젊고 역동적이며, 기본적이고 수준 높은 교육을 받았습니다. 지금까지 진행된 교육 과정은 교수진의 업무 분위기와 교육의 질에 대해 매우 좋은 평가를 받았습니다.
국내 인문사회과학 분야를 선도하는 교육기관으로서, 본교는 기업과의 협력을 더욱 확대하고자 끊임없이 노력하고 있습니다. 이러한 협력을 통해 본교의 교수진은 더욱 발전하고, 학생들은 실무 경험을 쌓고 기업의 직원이 될 수 있는 더 많은 기회를 얻게 됩니다.
삼성전자 베트남 타이응우옌 지사의 인사담당자인 타오 반 박 씨가 이 행사에서 연설했습니다.
이 행사에서 삼성전자 베트남 타이응우옌 지사 인사담당자인 타오 반 박 씨는 회사 직원 교육에 협력해 준 학교에 감사를 표했습니다. 이 과정에 참여한 15명의 학생들은 앞으로 삼성 베트남 타이응우옌 지사의 핵심 관리자가 될 훌륭한 학생들입니다.
과정 기간 동안 학생들은 3개월 동안 학습 효율을 극대화하기 위해 성실하고 적극적인 자세를 보여야 합니다. 과정 수료 후, 습득한 지식은 회사 운영에 효과적으로 활용될 것입니다.
타오 반 바흐 씨는 "규정을 준수하지 않는 학생의 경우, 교사와 학교가 회사에 직접 보고할 수 있으며, 회사는 적절한 조치를 취해 개입하고 상기시켜 교육의 질을 보장할 수 있습니다."라고 말했습니다.
학교 교장들과 삼성전자 임직원들이 학생들과 기념사진을 찍었다.
삼성전자 베트남법인의 타이응우옌 지역 엘리트 임직원을 대상으로 한 단기 한국어 교육이 3개월(2016년 2월 22일부터 5월 19일까지) 동안 진행되었습니다. 교육 수료 후 목표 달성 목표는 레벨 4, 레벨 5입니다.
과정 동안 학생들은 매일 3교대로 총 10시간 동안 수업을 듣게 됩니다. 시험 및 평가 과정은 지속적으로 진행됩니다. 매일 매 수업 시작 시 5~10분 분량의 짧은 시험이 있습니다. 2주마다 1시간 분량의 시험이 있으며, 매달 듣기, 말하기, 읽기, 쓰기 능력을 종합적으로 평가하는 시험이 있습니다.
주간 테스트 및 평가 과정의 결과는 회사 리더십에 피드백됩니다.
작가:하우 사원
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