

1. 关于党的建设工作:
党委力争每年获得“出色完成任务的党委”称号,20%的党支部获得“出色完成任务”称号,90%的党员获得“良好完成任务”或以上称号。
- 每年保持 40-45 名新党员的目标,其中至少三分之二是学生。
2. 关于人事问题:
- 力争到 2025 年,75% 的教职工拥有博士学位,29% 的教职工拥有教授或副教授职称。
- 力争使大学所有培训项目的师生比达到 20:1。
3. 关于培训:
- 力争使研究生占全日制学生总数的 25%。
- 现有 38 个本科专业;研究生专业正在审查中,以便整合一些现有专业并开设一些新专业。
- 开发两个以国际为重点的培训项目;至少开设 50 门课程,用英语和其他国际语言授课。
- 力争使 25% 的本科生和研究生课程配备教材。
- 我们的目标是 90% 的学生按时毕业,20% 的学生提前毕业,90% 的学生在毕业后 12 个月内找到工作。
- 目标是到 2025 年,社会科学与人文高中拥有 650 名学生。
4. 关于科学研究:
- 在国际知名科学期刊上发表的文章有 500 篇;每位拥有博士学位的讲师每年发表 1 篇国际论文;教授和副教授在 3 年内至少在 ISI/SCOPUS 期刊上发表 1 篇国际论文,或在世界知名出版社出版的专著中至少发表 1 个章节。
- 有 5 个政策咨询机构,为党、国家和中央机构提供意见。
- 共有5项国家级和国际级科学奖项。
- 与企业和地方政府至少开展了10项合作项目。实施了15至20项国家级或同等水平的科研项目;培训单位每年至少承担一项部级或同等水平的科研项目。
- 至少发展两个跨学科研究方向。基于社会科学和人文科学的研究,产出至少五项杰出的研究成果。每个研究领域应包含一项综合性研究项目。
每位拥有博士学位的教师定期主持或参与至少一项科研项目。目标是让70%的青年教师积极参与国内外的研究团队和网络;并与至少三家试点企业合作,研发具有商业价值的研究成果。
5. 关于质量保证:另有三分之一的培训项目已按照 AUN 标准获得认证,100% 的培训项目已接受同行评审或质量认证。
- 加强党的领导作用和党的建设工作。强化党对制定学校重大、关键发展政策和规划的直接、全面、绝对领导;强调各级党委在政治思想工作中的作用;建设组织结构,管理和发展人员;启动新的培训项目并确保培训质量;指导发展项目的制定和实施;重大研究课题、科研任务、国内外合作关系以及学校行政工作。
- 重点通过招聘来建设和发展一支官员和专家团队;根据实地小组、能力框架和职位标准制定团队发展计划;为官员提供培训和职业发展;并实施政策来吸引、鼓励、表彰和奖励高素质的科学家。
- 全面改革培训方法,审查评估并重组培训项目,鼓励发展高质量、社会导向型的培训项目;加大学生招生力度,特别是研究生招生;加强培训项目之间的联系,完善信息技术基础设施,以满足质量要求,支持培训方法的创新。
- 促进科学研究,创造高质量的科学产品和政策建议,特别是社会科学和人文科学领域的优秀产品。
- 有效运用先进的高校管理模式和方法,实现物质资源多元化。
作者:乌什