关于2008年加薪的公告

学校目前正在对全体教职工进行2008年度薪资审查。符合薪级晋升条件的包括：

但常规薪资增长类别已完成其职责且截至 2008 年已积累足够时间以根据公务员分类保持其当前薪级的官员和雇员。

但有资格获得高于标准费率的资历津贴。：已完成其职责的官员和雇员，正在领取超过标准费率的资历津贴，或者截至 2008 年，已在其职级中担任最高薪级 24 个月（对于每 2 年有资格定期加薪的官员）和 36 个月（对于每 3 年有资格定期加薪的官员）。

但有资格提前加薪根据社会科学与人文大学颁布的《大学干部及员工提前晋升薪级条例》的规定，表现优异且符合条件的干部及员工有资格获得提前晋升薪级待遇。第 1349 号决定 QD/XHNV-TC2008年10月23日，校长来信。

请单位负责人编制一份2008年推荐晋升薪级官员和雇员名单（使用提供的模板），并附上单位负责人对每项申请的意见，最迟于2008年11月20日送交人事部门。申请提前晋升薪级的申请必须附上授予其晋升职称的决定书或表彰决定书的复印件。

学校将不予受理没有相关部门评论和建议的案件。