为官员提供政策评估和规划技能培训。

培训课程开幕式由大学副校长陈氏明花副教授博士出席。参加培训的讲师有政策与管理学院武高潭副教授博士和国会文化、教育、青年和儿童委员会前主席郑玉石博士。

政策是管理，尤其是大学管理中至关重要的组成部分。在越南社会科学与人文大学，各项活动均依据国家、越南国家大学（河内）以及大学自身颁布的规章制度开展。各部门在工作中参与政策的实施、评估乃至咨询。然而，大学各职能部门的大多数员工缺乏政策评估技能方面的培训，这在一定程度上限制了他们的工作。此外，计划和组织能力对每位员工的工作成果和效率都至关重要。因此，多年来，人力资源部一直致力于开设培训课程以提升员工的管理技能。“政策评估技能：工作计划与组织”培训课程便是其中之一。该培训课程不仅提供了全面的公共政策理论知识，还针对部门在工作管理和组织过程中遇到的实际问题进行了讲解。

培训课程概述

在培训会上，副校长陈氏明花表示：近年来，社会科学与人文大学不断完善校治理，并顺应时代潮流，逐步走向大学自主。各部门教职工在协助部门领导落实大学政策、法律法规及各项具体任务方面发挥着至关重要的作用。若教职工能力不足，领导办事不够严谨，则可能出现诸多棘手问题。因此，本次培训内容将紧贴实际需求，重点关注政策评估经验、工作经验、高效管理以及管理者应具备的素质等具体议题。

 大学副校长陈氏明花副教授在培训课程上致开幕词。

郑玉石博士认为，为了让员工和专家提供有效的建议和支持，必须有“标准建议”：建议在政策、法律和法规方面正确，并且富有同情心和合理性；重要问题必须以书面形式提出建议，而不仅仅是口头；指令也必须以书面形式执行——白纸黑字；并且必须充分评估合作伙伴和竞争对手政策的影响，并制定灵活的应对政策。

郑玉石博士与官员和专家分享了他关于高效工作实践的经验。

副教授武高丹认为，当前的公共政策并非没有缺陷，参与向领导人提供建议的各部委必须清楚地了解这些缺陷，以便向其部门领导人提供准确有效的建议。

副教授武曹丹在政策评估技能培训班上作了演讲。

学校人事部主任吴氏娇莺博士对专家们抽出时间在培训课程上分享知识表示感谢。

在礼堂完成理论培训课程后，各行政部门的代表和工作人员将于 7 月 20 日至 23 日在广宁省参加实践培训课程。