이 프로젝트는 베트남 국립 하노이 대학, 인문사회과학대학, 유스투스 리비히 기벤 대학(독일)의 협력으로 이루어졌으며, 한스 자이델 재단의 지원을 받았습니다.
세미나에 참석한 사람은 부교수인 다오 탄 트엉 박사(부총장), 국제학부의 지도자, 강사, 학생, 대학원생 및 학교의 여러 교수진 대표, 보고서 공동 편집자인 유스투스 리비히 기벤 대학교의 데틀레프 브리젠 박사, 베트남 한스 자이델 재단의 수석 대표인 미하엘 지그너 씨입니다.
세미나에는 많은 과학자와 각 부처, 학과, 지부 및 연구 기관의 관리자가 참여했습니다. 노동, 전쟁 상이군인 및 사회부 성평등국 부국장인 응이엠 쑤언 남 씨, 메타 컴퍼니 아시아 태평양 사무소 베트남 시장 공공 정책 책임자인 타오 그리피스 씨, 베트남 여성 연합 전 부회장인 응우옌 티 투옛 씨, 방글라데시 다카 대학교 국제 관계학과장인 라이루파르 야스민 박사, 베트남 여성 아카데미 부소장인 두옹 킴 안 박사 등이 참석했습니다.
다오 탄 쯔엉(Dao Thanh Truong) 부교수는 개회사에서 베트남 여성들이 국가 역사 전반에 걸쳐 보여준 훌륭한 자질을 긍정하며, 국가 보존과 발전에 헌신해 왔다고 말했습니다. 그러나 오늘날 현대 사회의 통합적 맥락에서 여성의 역할과 기여를 증진하는 데는 여전히 여러 분야에서 어려움이 있습니다. 따라서 여성과 양성평등에 대한 포괄적이고 종합적인 연구는 매우 중요한 역할을 합니다. "베트남 사회 속의 여성"이라는 연례 국가 보고서에 제시된 연구 결과는 객관적인 시각을 제공하고 양성평등 구축 및 강화를 위한 제언을 제시합니다.
한스 자이델 재단 베트남 지부장 미하엘 지그너 씨 또한 같은 의견을 공유하며, 이 논의 주제의 중요성을 강조하며, 이는 베트남에서 반드시 고려되고 평가되어야 할 시급한 문제 중 하나라고 말했습니다. 또한 보고서 작성 과정에서 거둔 성과에 대한 기대감을 표명하며, 오늘의 교류를 통해 모든 구성원의 공동 노력을 통해 양성평등에 대한 더 많은 아이디어와 인식이 더 많은 사람들에게 확산되기를 기대한다고 밝혔습니다.
보고서의 공동 편집자인 Detlef Briesen 박사에 따르면, 이 보고서의 주요 목적은 베트남 사회에서 여성의 현실, 조건 및 삶, 어려움 및 성평등을 개선하기 위한 노력과 같은 문제에 대한 정보와 베트남 여성의 상황을 대중에게 제공하는 것입니다. 이를 통해 이 보고서는 다음과 같은 질문에 답합니다. 베트남 사회에서 여성의 지위가 동남아시아 국가 여성의 지위보다 높은 이유는 무엇입니까? Detlef Briesen 박사는 새로운 시대의 베트남 여성이 권리와 사회적으로 확고한 지위를 얻었지만 여전히 성평등을 위한 지원을 받지 못한 소수 민족이 있으며 여성의 리더십 위치에 여전히 부족함이 있다고 생각합니다. 이러한 과제를 안고 Detlef Briesen, Nguyen Thi Thuy Trang 및 Pham Quang Minh 저자는 여성에 대한 폭력, 성평등에 대한 더 나은 모니터링, 여성의 기술 접근성 개선 및 여성 승진에 대한 인적 자원 정책의 더 긴밀한 모니터링과 같은 문제에 대한 해결책에 초점을 맞추기 위한 권고안을 제시했습니다.
성평등에 대한 국가 기관의 관점을 대변하여, 응이엠 쑤언 남(Nghiem Xuan Nam) 씨는 여성 권리 보장을 위한 법률 및 초안의 완성을 확인하며 이 문제에 대해 긍정적인 의견을 공유했습니다. 특히, 가정폭력 방지법을 16가지 유형의 행위로 확대하여 혼인 여성과 아동의 안전을 보장했습니다. 또한, 사회보험, 고용법 등의 법률을 개정하고 성전환 관련 법률을 연구하고 있으며, 2023년 국회는 연례 회기에서 성평등 이행 결과를 논의하여 향후 소녀와 여성에게 많은 혜택을 제공할 것을 약속했습니다. 하지만 그는 이 분야의 새로운 특성으로 인해 직면한 어려움을 공유하며, 오늘날 베트남 사회에 가장 빠르고 긍정적인 영향을 미치기 위한 장기적인 전략과 의지를 밝혔습니다.
메타 컴퍼니(Meta Company)의 공공 정책 이사이자 다양한 직책을 경험한 타오 그리피스(Thao Griffiths) 씨는 일상생활에서 성 인지적 감수성이 매우 중요하다고 강조했습니다. 그녀는 오늘날 직장 생활에서 여성의 영향력을 강조하며, 여성의 발전을 지원하는 정책이 바람직하고 필수적이라고 강조했습니다. 리더이자 전문가인 여성들에게는 동창회와 공공장소에서 남성들과 함께할 기회가 주어져야 합니다. 그녀는 이러한 활동이 현대 사회에서 여성의 능력과 가치에 대한 대중의 인식을 개선하고 긍정적인 영향을 미칠 뿐만 아니라, 젊은 세대에게 양성평등에 대한 영감의 원천이 될 것이라고 강조했습니다.
"양성평등 측면에서 우리는 무엇을 성취했습니까? 그리고 이를 바탕으로 미래에는 무엇을 성취할 수 있을까요?" - 이는 토론에서 데틀레프 브리젠 박사가 제기한 질문입니다. 그는 성 불평등이 전 세계적인 문제이며, 성평등이 점차 증진되고 있지만, 절대적인 성평등 또한 미래에 구체적인 과제를 야기할 것이라고 강조했습니다. 따라서 2023년 7월에는 베트남 노동 시장 보고서가 발간될 것으로 예상됩니다. 이 보고서는 공식 및 비공식 시장을 심층적으로 분석하고, 다양한 집단, 특히 여성의 역할을 분석할 것입니다. 그는 또한 이 보고서가 세계 여러 지역에서 여전히 불의로 고통받는 여성들에게 긍정적인 변화를 가져다주기를 희망한다고 밝혔습니다.
