이 페이지는 학교 설립 80주년과 30년간의 발전을 기념합니다.사회과학 및 인문대학교
현재 당 조직은 총 17명의 직원 중 13명(직원 10명, 학생 2명, 대학원생 1명 포함)으로 구성되어 있으며, 이들은 정보도서관학부(12명)와 정보기술교육응용센터(5명)의 두 부서에 소속되어 있습니다.
유네스코가 후원하는 국제 과학 학술 대회.
훈련 프로그램 개혁
사회적 요구에 부응하는 고품질 인재 양성이 매우 중요하다는 점을 인식한 당위원회는 해당 부서에 교육 프로그램의 적극적인 혁신과 발전을 지시했습니다. 이에 따라 본 학부는 정보도서관학과 정보경영학 두 개의 학사 프로그램을 개편하고, 제23호 공문에 따라 고품질 정보경영학 프로그램을 개발 및 개설했으며, 두 개의 석사 프로그램과 한 개의 박사 프로그램을 개편했습니다. 또한, 교육 프로그램 발전에 맞춰 강의 체계와 교재를 개편했습니다. 2018-2019학년도에는 본 부서의 등록률이 200% 증가했습니다. 이는 디지털 전환 시대에 인재 양성의 새로운 방향을 제시하고 혁신을 단호히 추진하려는 당위원회와 학장단의 확고한 의지를 다시 한번 보여주는 것입니다.
수준 높은 정보 관리 프로그램의 첫 번째 기수 학생들.
교육에 기술을 적용하기
당 지부 내 두 부서는 기술 기반 교육 방법 혁신의 선구자입니다. 이 부서의 교수진은 오랫동안 블렌디드 러닝을 시행해 왔으며, 새로운 환경에 맞춰 온라인 교육(e-러닝)에도 적극적으로 참여하고 있습니다. 두 부서는 대학의 기능 부서와 협력하여 대학 전체를 위한 전문 온라인 교육 시스템을 구축하고, 교수진에게 소프트웨어 및 온라인 교육 활용법을 교육하고 있습니다.
하노이 국립대학교에서 가장 현대적이고 실용적인 도서관 모델을 구현한 것은 이론과 실습을 연계하는 교육의 중요한 성과입니다.
해당 부서의 강사들이 온라인 교육 연수에 참여했습니다.
다자간 협력, k연결N학교와 사업
본 학부는 대학과 기업, 기관, 해외 대학 및 국내 전문 단체 간의 협력을 적극적으로 추진해 왔습니다. 응용 및 융합 과학 분야의 강점과 높은 실무 수요를 바탕으로, 기업과 협력하여 최신의 현대적인 교육 콘텐츠를 개발하고, 경험이 풍부한 전문가를 초빙하여 학생 및 연수생을 지도하고 있습니다. 또한, 기업 및 기관에서의 실습 및 졸업 인턴십은 교육의 질을 향상시키고 학습자에게 취업 기회를 창출하는 핵심 혁신 분야입니다. 나아가, 당위원회는 이러한 협력이 파트너 기업의 기부 및 후원을 통해 대학의 재정적, 시설적, 인적 자원 개발에 많은 기회를 제공할 것으로 기대합니다.
본 학부는 유네스코, OADP, 페이스북, 구글과 같은 국제 기업 및 기관과 협력하여 교수진과 학생들을 위한 연구 프로젝트 및 강좌를 진행해 왔습니다. 주요 프로젝트로는 개방형 교육 자료, 개방형 데이터 접근, We Think Digital, 그리고 베트남 4.0 런치패드 등이 있습니다. 이러한 활동들은 학부 발전에 필요한 동력과 자원을 제공해 왔습니다.
정보기술통신학과 교수진이 페이스북 본사로 출장 및 견학을 다녀왔습니다.
당원들의 자질과 당 블록의 단결력.
이러한 성과를 이루기 위해 당 건설은 항상 최우선 과제였습니다. 당 지부는 당원 육성, 당원 자질 함양, 그리고 사람을 중심으로 하는 데 주력해 왔습니다. 당원과 간부의 선구적이고 모범적인 역할을 강화하고, 강력한 당 지부를 건설하며, 지부의 전면적인 지도력을 증진하는 데 힘썼습니다. 당 위원회는 노동조합, 청년단, 학생회 등의 조직을 하나의 통합된 블록으로 이끌고, 지부 전체에 강한 연대감을 조성했습니다. 그 결과, 당 지부는 꾸준히 "청렴하고 강한 당 지부"라는 칭호를 유지해 왔습니다. 청년단과 학생회는 항상 새로운 시도를 하며, 그 활동은 교내외에서 높은 평가를 받고 있습니다. 3등 노동훈장은 지부 전체의 당원, 간부, 그리고 학생들의 노고에 대한 값진 보상입니다.
제4차 산업혁명이라는 시대적 배경 속에서 많은 기회와 도전이 기다리는 새 임기를 앞두고, 당 지부는 다음과 같은 행동 구호를 내세웁니다.디지털 전환 - 고품질 - 국제화.
작가:정보도서관학부 당 조직