“경험이 풍부한 교사 팀은 학교의 귀중한 자산입니다.”

2010년 2월 9일 오전, 사회과학인문대학교 당위원회와 이사회는 칸단(Canh Dan)의 봄을 맞아 원로 교사들과 우호적인 간담회를 가졌습니다. 당위원회 서기이자 학교장인 응우옌 반 칸(Nguyen Van Khanh) 교수가 이 회의를 주재했습니다.

이사회의 새해 인사 후, 부교수인 응웬 반 킴(Nguyen Van Kim) 부교장은 2010-2015년 기간의 과학 연구 방향과 2020년 비전을 발표했습니다. 이어서, 응웬 반 칸(Nguyen Van Khanh) 교수는 앞으로 사회적 요구에 맞춰 전공을 조정하는 학교의 정책을 소개했습니다. 이에 따라 학부의 여러 전공을 예술, 정책 과학, 행정학, 일본학, 중국학, 한국학 등 학부 및 대학원 수준에서 독립적인 전공으로 분리하고 발전시킬 것입니다. 또한 학교는 이 10년 안에 아시아 200위권 대학, 세계 500위권 대학이 되기 위해 노력한다는 목표를 다시 한번 확인했습니다.

[img class="caption" src="images/stories/2010/02/09/nvkhanh.jpg" border="0" alt="응우옌 반 칸 교수: 학교는 베테랑 교사진을 항상 자랑스럽게 여기며, 차세대 간부들에게 귀중한 자산이자 훌륭한 본보기로 여깁니다. (사진: NA/USSH)" title="응우옌 반 칸 교수: 학교는 베테랑 교사진을 항상 자랑스럽게 여기며, 차세대 간부들에게 귀중한 자산이자 훌륭한 본보기로 여깁니다. (사진: NA/USSH)" width="580"/>

영어: 위의 두 가지 중요한 내용에 대한 의견을 제시하면서, Do Van Khang 박사는 학교가 국내외 다른 대학과 비교하여 자신의 강점을 명확히 파악해야 하며, 이를 바탕으로 구체적인 방향과 미래 목표를 위한 강점을 홍보할 계획을 세워야 한다고 말했습니다.Do Xuan Ha 부교수는 선도적인 대학이 되고 자체 브랜드를 만들기 위해서는 학교가 최고의 학생을 유치하기 위해 입학 선발 과정에 특별한 주의를 기울여야 한다고 말했습니다.Nguyen Truong Lich 부교수는 우수한 학생을 양성하는 문제에 관심이 있으며, 우수한 학생을 양성하는 데 있어 교사의 역할을 강조했습니다.Dinh Xuan Lam 교수는 대학의 발전 방향에 대한 지지를 표명했지만, 그렇게 하기 위해서는 대학이 모든 측면에서 많은 노력을 기울여야 하며, 특히 사회과학 및 인문학 대학의 핵심이자 진정한 강점인 진정으로 자격을 갖춘 교수진과 연구진으로 구성된 팀을 구성해야 한다고 말했습니다.

회의를 마치며 응우옌 반 칸 교수는 다음과 같이 단언했습니다. "학교는 베테랑 교사진을 항상 자랑스럽게 생각하며, 미래 세대 교직원들에게 귀중한 자산이자 훌륭한 본보기로 여깁니다. 교사들은 지성, 경험, 그리고 열정으로 과거와 현재에 걸쳐 학교의 성장에 많은 귀중한 공헌을 해왔습니다. 앞으로도 학교는 교사들의 관심과 주요 정책에 대한 조언을 지속적으로 받아 학교가 지속적으로 발전하고, 대학 교육 시스템에서 선도적인 위치를 유지하며, 설정된 목표를 성공적으로 달성할 수 있기를 바랍니다."