软技能和外语培训

由社会科学与人文大学外语与国际交流促进中心主办的“软技能与外语培训”研讨会于2009年4月25日举行。来自各高校的大量学生参加了研讨会，并与专家就外语学习和职场所需技能等问题进行了交流。

研讨会分为两个主要部分：

第一部分：了解软技能

专家向学生介绍软技能的概念、益处及其在生活和工作中的关键作用。许多雇主认为，缺乏实际问题解决能力是应届毕业生求职困难的主要原因之一。在当今现代且瞬息万变的工作环境中，除了专业知识外，与同事有效沟通、与合作伙伴高效谈判、巧妙处理敏感情况、制定计划以及独立工作等能力，都能帮助你给上级留下深刻印象，赢得同事尊重，并促进职业发展。然而，目前大学对这些技能的培养却被忽视了。为了掌握这些知识，学生一方面应该尽可能多地参与实践工作，积累经验；另一方面，他们也可以报名参加信誉良好的培训机构开设的短期软技能培训课程。

外语与国际教育交流促进中心还介绍了中心目前开设的几门软技能课程，吸引了许多学生的兴趣，例如：沟通技巧、团队合作技巧、危机管理技巧、情绪控制技巧等。

第二部分：如何高效学习外语

专家分析了年轻人外语学习效果不佳的主要原因，认为学生尚未明确学习目标——无论是用于一般翻译、交流还是职业发展。此外，学习需要制定具体的计划，并在一定的时间范围内达成既定目标。专家特别指出，要想精通外语，最好的方法莫过于在日常生活中随时随地进行练习，尤其要避免短期高强度学习后便放弃的“速成”方法。许多学生还提出了一些问题，例如：如何备考外语考试、出国留学需要哪些外语技能以及远程学习课程等。