需要加强对能够在国际环境下工作的人员的培训。

本次研讨会由中央组织委员会干部培训发展司司长武清山副教授和永福省委常委、省组织厅厅长阮伯辉先生共同主持，100余人参加。 五十名代表，分别代表中央各机关、部委和部门的领导层，包括：中央党政机关科学委员会、胡志明国家政治学院、内政部、外交部、越南社会科学院；兴安省、河南省、太原省、和平省、北干省、宣光省、宁平省和清化省各省委组委会代表，以及专家和科学家。
在研讨会开幕致辞中，中央组织委员会干部培训发展司司长武清山先生强调，本次研讨会的目的是提供关于培养能够在国际环境下工作的公务员的理论信息，以及建设一支能够在国际环境下工作的干部队伍的相关内容；并研究区域和世界发达国家在培养公务员以满足国际一体化要求方面的经验。从中可以汲取有益的经验教训，供越南建设一支能够在国际环境下工作的干部队伍。研讨会的成果将有助于为中央委员会制定干部培训发展计划提供建议，以培养具备在国际环境下有效工作的必要素质和能力的干部。

中央组织委员会干部培训发展部主任、副教授武清山博士在研讨会上发表了讲话。

永福省代表分享了干部培训发展方面取得的成果，以及2021年9月22日发布的第06-DA/TU号项目“2021-2025年永福省干部培训发展突破”的目标，并展望了2030年的发展前景。永福省在建设一支能够在国际环境下工作的省级干部队伍方面面临一些困难。因此，永福省领导希望，通过本次研讨会，省委组委会和省内各机关单位能够认真听取和吸收来自全国各地机关单位代表的意见和建议，为省委常委和省委就如何建设一支能够在国际环境下工作的干部、公务员和公共服务人员队伍提出更加具体、恰当和可行的建议。
研讨会听取了来自社会科学与人文大学、胡志明市国家政治学院和外交学院的专家和研究人员的报告。报告强调了培养能够在国际环境下工作的公务员的重要性；这项工作目前面临的挑战；以及在国际一体化背景下对干部和党员的资格、素质和技能的要求。

研讨会上的讨论，黄英俊教授（越南河内国家大学社会科学与人文学院院长）会议提出的各项议题与当前的人员管理息息相关，具有重要的现实意义。在国际环境日益开放的背景下，对官员和公务员队伍的要求也越来越高。拥有70多年办学历史的人文社会科学大学目前开设了近百个培训项目，其中许多项目是与政府机构合作开展的，旨在培养官员和公务员。

许多意见还建议加强干部公务员的自学和实践能力，尤其是在对国际环境要求较高的部门和职业领域。研讨会还讨论了党组织的责任、干部公务员的意识以及培训机构的责任，并一致肯定了这些因素的作用和重要性。关于解决方案：研讨会一致认为，在干部海外培训和发展方面，需要自上而下地保持领导一致。实践经验表明，虽然存在优势，但也存在许多困难和障碍需要克服，尤其是在完善法律框架、明确干部公务员参加培训和发展项目的权利和政策方面……

来源：《党建报》
文章链接：http://Hội thảo khoa học về đào tạo, bồi dưỡng công chức đủ khả năng làm việc trong môi trường quốc tế - Tạp chí Xây dựng Đảng (xaydungdang.org.vn)