TTLA: 북서부 지역의 몽족 남성의 생식 건강 관리에서의 역할(송마구, 손라성, 후오이못 사에 대한 사례 연구)

박사학위 논문에 대한 정보

1. 연구자의 성명:팜투하                  

2. 성별: 여성

3. 생년월일: 1982년 8월 3일

4. 출생지: 마이손(Mai Son) - 손라(Son La)

5. 하노이 국립대학교 학장이 2010년 11월 8일에 내린 박사과정 학생 인정에 관한 결정 제3202/QD-SDH호.

6. 교육 과정의 변경 사항: 2014년 7월 6일자 베트남 국립 하노이 인문사회과학대학 총장의 논문 주제명 923a/QD-SHD 조정 결정.

7. 논문 주제명:북서부 지역의 몽족 남성의 생식 건강 관리에서의 역할(손라성 송마구 후오이못 사 사례 연구)

8. 전공 : 사회학 코드: 62 31 30 01

9. 과학 강사:조교수 박사 팜 반 콰이엣

10. 논문의 새로운 결과 요약:

1. 1994년 국제인구개발회의(ICPD) 이래로 인구와 생식 건강 관리 문제는 전 세계 많은 국가의 관심사가 되어 왔습니다. 베트남에서는 지금까지 생식 건강 관리 분야, 특히 소수 민족의 생식 건강 관리에 초점을 맞춘 연구가 많이 진행되어 왔습니다. 남성을 대상으로 한 연구는 적고 동성애, 성생활, 불임 등 민감한 문제에만 국한되어 있다는 점은 주목할 만합니다. 그러나 생식 건강 관리에 있어 남성의 참여는 카이로 ICPD의 핵심 전략 중 하나이므로 생식 건강 관리에서 남성의 역할을 탐구하기 위해 더 많은 연구가 필요합니다.

2. 몽족 남성들은 가족 계획을 실행하고 임산부의 건강을 돌보는 데 있어서 자신의 역할을 어느 정도 인식하고 있습니다. 가족 계획과 관련된 문제(자녀 수 제한, 국가 규정에 따른 젊은 남성과 여성의 결혼 연령, 피임 조치 등)에 대해 알고 있는 남성의 비율에 반영됩니다. 산모 건강 관리와 관련하여, 절반 이상의 남성은 임산부가 의료기관에서 산전 검진을 받고, 충분한 휴식과 영양 공급이 필요하다는 것을 분명히 알고 있다고 답했습니다. 이는 남성들의 주관적인 의견일 뿐이며, 임산부는 산전 검진을 받아야 한다는 사실을 알고 있지만, 대부분은 언제, 몇 번 가야 하는지 알지 못하는 경우가 많습니다. 그러나 이러한 초기 통찰력은 남성이 가족 계획과 산모 건강 관리에 관심이 있다는 것을 나타낼 수도 있습니다.

3. 가족 계획과 임산부 건강 관리에 있어서 몽족 남성의 역할은 여전히 ​​제한적이다. 구체적으로 말하면, 가족의 자녀 수를 결정하는 사람은 바로 남성입니다. 연구 분야에서는 어떤 가족도 2명의 자녀로 끝나지 않습니다. 두 자녀를 둔 가족은 젊은 세대에 속합니다. 그들은 여전히 ​​더 많은 자녀를 가질 것입니다. 왜냐하면 몽족 사회에서 가장 적은 자녀 수는 4~5명이기 때문입니다. 설문 조사에 응한 남성의 대부분은 17~18세에 결혼했습니다. 여성과 부담을 나누기 위해 피임법을 사용하는 비율은 10%가 넘습니다. 아내를 임신 검진에 데려가는 것은 주로 태아의 성별을 알아보기 위한 것이지, 산모의 건강이나 태아의 발달을 걱정하기 때문이 아닙니다. 몽족 여성들은 출산 전까지 정상적인 분만에 참여하며, 오늘날에도 들판에서 아이를 낳는 경우가 있습니다. 여성들도 많은 비밀스러운 욕망을 가지고 있지만, 남편에게 자신의 욕망과 요청을 표현하기를 꺼리기 때문에, 몽족 여성들은 아내와 어머니로서의 의무를 부지런히 이행하는 것 외에는 다른 것에 관심이 없다고 생각합니다. 현실은 여성들이 사회에서 조롱과 비난을 받을까 두려워서 아무것도 요구하거나 요구하지 못한다는 것을 보여줍니다.

4. 가족 계획과 산모 건강 관리에서 남성의 역할을 방해하는 장벽에는 결혼과 가족에 대한 개념과 같은 관습과 관행이 있습니다. 자녀 수와 아들의 가치에 대한 개념 출산을 여성의 일로 여기는 개념과 출산에 대한 금기 사항. 게다가 자격에 대한 제한도 있고, 의사소통 능력도 아직은 부족한 실정이다. 고려해야 할 또 다른 장벽은 지역 센터, 보건소, 지역 병원과의 지리적 거리입니다.

요약하자면: 위의 상황은 남성이 가족 계획을 실행하고 임산부의 건강을 돌보는 데 있어서 자신의 역할을 제대로 수행하지 못했다는 것을 보여줍니다. 요즘 사회는 남성이 가족 계획, 임신, 출산에 있어 여성과 부담을 공유하기 위해 실질적인 조치를 취할 것을 기대합니다. 그러나 조사 결과, 연구 분야의 남성들은 아직 자신의 지위에 걸맞은 역할을 수행하지 않은 것으로 나타났습니다. 가장 큰 장벽은 전통 관습이 변할 수 없는 패턴이 되어 오늘날 많은 남성들이 가족 계획과 산모 건강 관리에 대한 필요성을 어느 정도 알고 있음에도 불구하고 여전히 전통적인 습관에 따라 행동한다는 것입니다. 남성의 생식 건강 관리 역할에 대한 그림은 말과 생각, 행동 사이에 아직도 먼 거리가 있다는 것을 보여줍니다. 아마도 상황을 개선하려면 더 많은 시간과 결단력이 필요할 것입니다.

11. 실제 적용:

인구 및 생식 건강 관리, 지역 사회 건강 사업 및 가족 관계, 소수 민족의 계획 및 관리를 위한 좋은 참고 자료입니다. 또한 이 책은 오늘날 우리나라에서 이 분야의 교육과 연구에 귀중한 참고 자료가 되고 있습니다.

12. 추가 연구 방향:

북서부 소수 민족 가족의 성 역할 할당 북서부 지역의 여성 간부 문제.

13. 본 논문과 관련된 출판물:

- Pham Thu Ha(2012), “Son La 성, Song Ma 군, Huoi Mot 사의 H'mong 소수민족 임산부의 건강 관리 문제”, 국제 학술 대회 논문집사회사업 및 사회보장 분야에서의 국제적 경험 공유,국립대학출판사, p. 638-647.

- Pham Thu Ha (2013), “몽족 임산부의 건강 관리에 대한 남편의 참여”,민족학 저널(4), 쪽. 34-43.

- Pham Thu Ha(2014), “임산부를 위한 정기적인 산전 검진의 필요성에 대한 몽족 남성의 인식”, 과학 회의록2013-2014학년도 젊은 교직원 및 대학원생 여러분,국립대학출판사, p. 813-822.

박사학위 논문 정보

1. 성명: Pham Thu Ha 2. 성별: 여성

3. 생년월일 : 3월 8일^일, 1982 4. 출생지 : 마이손손라

5. 입학 결정 번호: 3202/QD-SDH 날짜: 2018년 11월 8일^일, 2010년 하노이 베트남 국립대학교 총장.

6. 학업 과정의 변경: 논문 제목 조정에 관한 결정 번호 923a/QD-SHD, 날짜: 2016년 7월 6일^일, 2014년 하노이 인문사회과학대학 총장 - 하노이 베트남국립대학.

7. 공식 논문 제목: 북서부 생식 건강 관리에서 몽족 남성의 역할(사례 연구, 송마구, 손라성 후오이 A).

8. Majoy: 사회학 9. 코드: 62 31 30 01

10. 지도교수: 박사학위 소지자 팜 반 콰이엣

11. 논문의 새로운 연구 결과 요약:

1. 1994년 국제인구개발회의(ICPD)가 개최된 이후, 인구 및 생식 건강관리는 많은 국가의 관심을 끌게 되었습니다. 최근 베트남에서는 생식 건강 관리 분야, 특히 소수 민족을 위한 생식 건강 관리에 대한 연구가 많이 진행되고 있습니다. 주목할 점은 이 연구가 남성에 대한 초점을 거의 맞추지 않고 동성애, 성, 불임과 같은 민감한 문제에만 국한되었다는 것입니다. 그러나 생식 건강 관리에 남성이 참여하는 것은 카이로 ICPD의 중요한 전략 중 하나이므로 생식 건강 관리에서 남성의 역할을 더욱 탐구하기 위한 추가 연구가 필요합니다.

2. H' Mong 그룹의 남성들은 가족 계획과 임신 여성의 건강 관리를 시행하는 데 있어서 자신들의 역할을 어느 정도 깨달았습니다. 이는 가족 계획에 대한 이해를 높이는 남성의 비율과 허용되는 자녀 수의 증가에서 드러납니다. 베트남 법에 따른 젊은 남성과 여성의 결혼 연령. 임신한 여성을 알아차린 남성 중 절반만이 태아 건강 상태를 토대로 검진을 받고, 휴식을 취하고, 적절한 훈련을 받아야 합니다. 이러한 이해는 임산부가 건강 검진을 몇 번 받아야 하는지와 같이 기본적이고 세부적이지는 않지만, 초기 연구에 따르면 남성이 임산부를 위한 가족 계획 및 건강 관리의 실행에 관심이 있는 것으로 나타났습니다.

3. 가족계획과 임신을 위한 산모 건강관리에 있어서 남성의 참여는 제한적이다. 가족의 자녀 수를 결정하는 사람은 남자입니다. 연구 지역의 몽족 가정의 자녀 수는 4~5명이다. 베트남 법에 따르면 2에서 멈추는 사람은 없습니다. 대부분의 남성은 17세 또는 18세가 되면 결혼합니다. 새로운 여성과 부담을 나누기 위해 피임법을 사용하는 남성의 비율은 10%가 넘습니다. 남자들은 아내와 함께 건강 검진을 받으러 갈 때 산모의 건강과 태아의 발달에는 관심이 없고 태아의 성별에만 관심이 있습니다. 몽족 여성들은 출산일까지 일해야 합니다. 여성들은 자신이 원하는 것과 남편에 대한 욕망을 표현하기를 꺼려하는데, 이로 인해 여성들은 아내로서의 의무와 책임, 그리고 대중 앞에서의 비난 외에는 다른 것에는 관심이 없다는 잘못된 생각을 갖게 됩니다.

4. 출산은 여성의 책임이라는 전통적인 개념과 관습, 아들이 딸보다 더 중요하다는 관념 등은 남성이 가족 계획과 생식 건강 관리를 시행하는 데 있어 장벽이 됩니다. 게다가, 지역 기관의 생식 지식과 소통의 한계도 주요 요인입니다. 또한, 의료 센터나 병원이 종종 소수 민족 집단과 멀리 떨어진 지역 중심지에 위치하는 것도 언급된 문제가 발생하는 이유 중 하나입니다.

결론적으로 남성은 임산부와 임신 계획 여성의 생식 건강 관리에 있어서 자신의 역할을 제대로 수행하지 못한다는 것이 밝혀졌습니다. 남성은 사회에서 출산과 출산 시 여성의 생식 건강 관리에 대한 부담을 더 많이 공유해야 한다는 기대를 받는 반면,.그러나 연구 결과에 따르면, 남성(연구 대상 지역)은 자신의 역할을 제대로 입증하지 못한 것으로 나타났습니다. 가장 큰 장벽은 전통적인 관행과 관습입니다. 그들 중 일부는 가족 계획과 생식 건강 관리에 대해 어느 정도 알고 있지만, 여전히 오래된 관습대로 행동합니다. 생각하는 것과 행동하는 것은 거리가 멉니다. 개선을 이루려면 여전히 시간이 걸리고, 커뮤니티 전체의 많은 노력이 필요합니다.

12. 실제 적용성:

인구 및 생식 건강, 공중 보건 커뮤니티 및 가족 관계, 민족 집단의 계획 및 관리를 위한 좋은 참고 자료입니다. 오늘날 우리나라에서 이 분야에 대한 교육과 연구에 있어서 참고가치가 있는 것으로 여겨지고 있습니다.

13. 추가 연구 방향:

북서부 지역의 민족적 배경에 따른 가족의 성별 역할 할당 북서부 지역의 여성 경찰 문제.

14. 논문 관련 출판물:

- Pham Thu Ha (2012), "송마군, 손라성, 몽족 후오이 A의 임산부 건강 관리 문제"회의록사회복지 및 사회사업 국제경험공유 국제학술대회, 국립대학출판사, 638-647쪽.

- Pham Thu Ha (2013), "몽족 임산부 건강 관리에 대한 남편의 참여",저널민족 연구(4), 34-43쪽.

- Pham Thu Ha(2014), "임산부를 위한 정기적인 산전 방문을 필요로 하는 몽족 남성들의 인식"회의록2013-2014학년도 젊은 학생 및 대학원생 학술대회, 국립대학출판부, 813-822쪽.