1. 박사 과정생 성명: 호앙 티 지앙 2. 성별: 여성
3. 생년월일: 1988년 9월 21일 4. 출생지: 훙옌
5. 박사 과정 학생 인정 결정: 베트남 국립대학교 사회과학인문대학(하노이)의 2022년 12월 28일자 결정 제4055/2022/QD-XHNV호, 2022년 12월 28일부터 2025년 12월 28일까지 유효.
6. 교육 과정 변경 사항(있는 경우):
7. 논문 제목: 호찌민의 인재에 대한 사상과 그것이 오늘날 베트남에 갖는 의미.
8. 전공: 호치민 연구. 9. 코드: 9310204.01.
10. 연구지도교수: 응우옌 테 탕 부교수 및 쩐 티 꽝 호아 박사.
11. 본 논문의 새로운 연구 결과 요약:
11.1. 연구 목표
본 논문의 연구 목적은 호찌민의 인재 사상을 일반화하고 명확히 하며, 그의 인재 사상이 현시대 베트남 혁명에 갖는 이론적, 실천적 의미를 지적하고, 미래에도 베트남의 인재 양성을 지속하기 위한 방안을 제시하는 것이다.
11.2. 연구 대상
본 논문의 주제는 호찌민의 인재 사상, 특히 베트남 혁명 사업에서 인재를 유치, 훈련, 육성, 가치 부여 및 보호하기 위한 역할, 자질, 선발 기준, 대상 및 조치에 대한 그의 견해 체계이다.
11.3. 연구 방법론
본 논문은 마르크스-레닌주의 방법론과 호찌민 사상을 지도 원칙으로 삼아 연구를 진행하였다. 저자는 객관성, 포괄성, 심층성을 확보하기 위해 다양한 사회·인문학 연구 방법을 활용하였으며, 특히 학제 간 접근 방식을 조화롭게 결합하는 데 중점을 두었다. 주요 연구 방법으로는 역사논리학적 방법, 분석·종합적 방법, 체계구조적 방법, 통계비교 방법, 그리고 실천적 연구 방법 등이 있다.
11.4. 주요 결과 및 결론
11.4.1. 주요 결과
첫째, 본 연구는 인재와 인재 개발에 관련된 몇 가지 기본 개념을 명확히 하고, 호찌민의 인재 사상을 형성한 실질적 배경, 이론적 토대 및 주관적 요인을 분석한다. 둘째, 인재의 역할, 인재의 자질, 능력 및 선발 기준, 그리고 베트남 혁명 시기 인재 양성의 주체와 방법을 포함하여 호찌민의 인재 사상의 핵심 관점을 체계화하고 분석한다. 셋째, 오늘날 베트남에 대한 호찌민의 인재 사상의 이론적, 실질적 의미를 분석하고, 개혁 시기 인재 개발의 실제 사례를 평가하여 성과, 한계 및 과제를 파악한다. 넷째, 호찌민의 사상에 기반하여 오늘날 베트남의 인재 개발 효과를 향상시키기 위한 방향과 핵심적인 해결책을 제시한다.
11.4.2. 결론
첫째, 본 논문은 호찌민의 인재 사상 형성 기반과 기본 내용에 대한 연구 접근법을 보완하는 데 기여한다. 둘째, 본 논문은 민족 해방 혁명과 현대 사회경제 발전 및 국제 통합 과정에서 호찌민의 인재 사상이 갖는 이론적, 실천적 중요성을 재확인하는 데 기여한다. 셋째, 본 논문은 호찌민의 사상에 기반하여 오늘날 베트남의 인재 양성 체계 구축 효과를 향상시키기 위한 방향과 핵심적인 해결책을 제시한다.
11.5. 본 논문의 독창적 기여: 본 논문은 호찌민의 인재 사상에 대한 체계적이고 포괄적인 연구를 수행하고, 오늘날 베트남에서 호찌민의 인재 사상이 갖는 의미를 명확히 밝힌다.
11.6. 과학적 및 실용적 중요성
11.6.1. 과학적 의의: 본 논문은 호찌민의 인재 사상의 내용과 의미를 제시하고, 호찌민의 사상에 근거하여 오늘날 베트남의 인재 양성 체계 구축을 위한 과학적 근거를 제공한다.
11.6.2. 실용적 의의: 본 논문의 연구 결과는 대학 수준의 정치학 및 호찌민 사상 전문 교육 과정에서 호찌민 사상 전반, 특히 인재에 대한 호찌민 사상 연구 및 교육에 참고 자료로 활용될 수 있다.
12. 향후 연구 방향: 본 박사 과정생은 국내외 많은 학자들의 관심을 끌고 있으며, 오늘날 베트남의 인재 양성에 실질적인 의미를 지닌 이 주제에 대해 심도 있는 연구를 지속하고자 합니다.
13. 학위논문 관련 출판물:
하지만호앙 티 지앙(2022), "베트남 공산당은 현 시대에 호찌민의 인재 사상을 적용하고 있다"전국 학술대회 논문집: 국가 부흥과 번영하고 강력한 국가 건설 염원 실현을 위한 베트남 지성의 역할정보통신출판사, 296~304쪽, ISBN: 978-604-80-7488-3.
- 호앙 티 지앙(2023), "호찌민의 인재 평가 및 활용 방법에 대한 사상"국가경영저널(331), 46-49쪽.
- 호앙 티 지앙(2023), "호찌민 사상에 따른 베트남의 인재 양성 및 훈련",제17차 개발 분야 사회경제 및 환경 문제 국제 컨퍼런스 회의록파이낸스 출판사, 2314~2323쪽, ISBN: 978-604-79-3740-0.
- 호앙 티 지앙(2023), "호찌민 사상에 따른 베트남의 현재 인재 개발을 위한 몇 가지 해결책"지속가능한 발전을 위한 인적 자원에 관한 국제 컨퍼런스 회의록바흐 코아 출판사, 432-44쪽, ISBN: 978-604-316-371-1.
- 호앙 티 지앙(2024), "호찌민 사상의 인재 가치 평가 및 육성에 있어서의 변증법적 본질"베트남 사회과학 저널(193), 32-42쪽.
- 호앙 티 지앙(2024), "인재 양성 및 개발을 위한 몇 가지 해결책에 대한 호찌민의 견해"정치이론 및 커뮤니케이션 저널(1), 32-34쪽.
- 호앙 티 지앙(2024), "호찌민 사상에서 자유 교육에서 인재 양성으로",국제 학술 회의 회의록: 교양 교육: 학제 간 관점 및 응용사회과학출판사, 414-424쪽, ISBN: 978-604-364-067-0.
- 호앙 티 지앙(2024), "흥옌 지역 인재 활용 증진을 위한 몇 가지 해결책",홍옌 과학기술 뉴스레터(04), 24-25쪽.
- 호앙 티 지앙(2024), "오늘날 베트남의 인재 활용에 대한 허위 주장 반박"교육이론 저널(379), 36-41쪽.
박사 학위 논문에 관한 정보
11.1. 연구 목표
본 논문의 목적은 호찌민의 인재 사상을 체계화하고 명확히 하며, 현대 베트남 혁명에 대한 그의 사상의 이론적, 실천적 의미를 규명하는 것이다. 이를 바탕으로, 본 논문은 향후 베트남의 인재 육성 체계를 더욱 발전시키기 위한 방향과 해결책을 제시한다.
11.2. 연구 대상
본 논문의 연구 대상은 베트남 혁명 사업에서 인재를 유치, 훈련, 육성, 활용 및 보호하기 위한 역할, 자질, 선발 기준, 주체 및 조치에 관한 일련의 관점 체계로서 이해되는 호찌민의 인재 사상이다.
11.3. 연구 방법
본 논문은 마르크스-레닌주의 방법론과 호찌민 사상을 이론적 틀로 삼아 연구를 진행하였다. 객관성, 포괄성, 분석적 깊이를 확보하기 위해 사회과학과 인문학 연구 방법을 융합하여 활용하였으며, 특히 학제 간 접근의 조화로운 통합에 중점을 두었다. 주요 연구 방법으로는 역사논리적 방법, 분석-종합 방법, 체계-구조적 방법, 통계-비교 방법, 그리고 실제 연구 방법 등이 사용되었다.
11.4. 주요 결과 및 결론
11.4.1. 주요 결과
첫째, 본 논문은 인재와 인재 육성에 관련된 몇 가지 근본적인 개념을 명확히 하고, 호찌민의 인재 사상을 형성한 실천적 토대, 이론적 토대, 그리고 주관적 요인들을 분석한다. 둘째, 호찌민의 인재 사상의 핵심 관점들을 체계화하고 분석한다. 여기에는 인재의 역할, 인재의 자질, 역량, 그리고 선발 기준, 그리고 베트남 혁명 과정에서 인재를 육성, 활용, 보호, 증진하는 주체와 방안들이 포함된다. 셋째, 본 논문은 현대 베트남에 대한 호찌민의 인재 사상의 이론적, 실천적 의미를 고찰하고, 개혁 시기의 인재 육성 실태를 평가하여 성과, 한계, 그리고 새롭게 대두되는 과제들을 파악한다. 넷째, 본 논문은 호찌민의 사상에 따라 오늘날 베트남에서 인재 육성의 효과를 높이기 위한 방향과 몇 가지 핵심적인 해결책을 제시한다.
11.4.2. 결론
첫째, 본 논문은 호찌민의 인재 사상의 근간과 핵심 내용을 연구하는 데 있어 새로운 접근 방식을 제시한다. 둘째, 본 논문은 현대 베트남의 민족 해방, 사회경제적 발전, 그리고 국제 통합이라는 과제에서 호찌민의 인재 사상이 갖는 이론적, 실천적 중요성을 재확인하는 데 기여한다. 셋째, 본 논문은 호찌민의 사상에 따라 오늘날 베트남의 인재 육성 체계를 더욱 효과적으로 구축하기 위한 방향과 주요 해결책들을 제안한다.
11.5. 본 논문의 독창적인 기여
본 논문은 호찌민의 인재 사상에 대한 체계적이고 포괄적인 연구를 제공하고, 그것이 현대 베트남에 갖는 의미를 명확히 밝힌다.
11.6. 과학적 및 실용적 중요성
11.6.1. 과학적 중요성
본 논문은 호찌민의 인재 사상의 내용과 중요성을 밝히고, 호찌민의 사상적 관점에서 현대 베트남에서 인재가 어떻게 발전해 나가는지에 대한 과학적 논거를 제시한다.
11.6.2. 실질적인 중요성
본 논문의 연구 결과는 정치학 및 호찌민 연구 분야의 학부 및 전문 교육 과정에서 호찌민 사상 전반, 특히 호찌민의 인재 사상에 대한 연구 및 교육에 참고 자료로 활용될 수 있다.
12. 향후 연구 방향: 박사 과정생은 국내외 학계의 상당한 관심을 끌고 있으며 현대 베트남의 인재 양성에 중요한 실질적 의미를 지닌 이 주제에 대해 심도 있는 연구를 지속할 계획입니다.
13. 학위논문 관련 출판물
- 호앙 티 지앙(2022), "현시대 베트남 공산당의 호찌민 인재 사상 적용", 전국 학술대회 논문집:베트남 지식인들이 국가 부흥과 번영하고 강대국 건설이라는 염원 실현에 기여하는 바정보통신출판사, 296~304쪽, ISBN: 978-604-80-7488-3.
- 호앙 티 지앙(2023), "호찌민의 인재 활용 방법에 대한 사상"국가경영저널(331), 46-49쪽.
- 호앙 티 지앙(2023), "호찌민 사상에 따른 베트남의 인재 양성 및 훈련",제17차 개발 분야 사회경제 및 환경 문제 국제 컨퍼런스 회의록, 파이낸스 출판사, 2314–2323쪽. ISBN: 978-604-79-3740-0.
- 호앙 티 지앙(2023), "호찌민 사상에 따른 현시대 베트남 인재 개발을 위한 몇 가지 해결책"지속가능한 발전을 위한 인적 자원에 관한 국제 컨퍼런스 회의록바흐 코아 출판사, 432~444쪽. ISBN: 978-604-316-371-1.
- 호앙 티 지앙(2024), "호찌민 사상의 인재 고용 및 개발에 대한 변증법적 본질"베트남 사회과학 리뷰(193), 32-42쪽.
- 호앙 티 지앙(2024), "인재 개발을 위한 몇 가지 해결책에 대한 호찌민의 견해"정치이론 및 커뮤니케이션 저널(1), 32-34쪽.
- 호앙 티 지앙(2024), "호찌민 사상에서 자유 교육에서 인재 양성으로",국제 학술대회 논문집: 교양 교육 – 학제 간 관점 및 응용사회과학출판사, 414-424쪽. ISBN: 978-604-364-067-0.
- 호앙 티 지앙(2024), "흥옌성 인재 고용 촉진을 위한 몇 가지 해결책",홍옌 과학기술 게시판(04), 24-25쪽.
- 호앙 티 지앙(2024), "현대 베트남 인재 활용에 대한 왜곡된 주장 반박"이론교육 저널(379), 36-41쪽.
작가:새로운훈련 및 유해 폐기물 관리 부서
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