젊은 직원들의 과학 연구: 우리는 진정으로 그것에 열정을 갖고 있는가?

팜 꽝 민 부교수 겸 부총장이 교류 세션에서 연설했습니다.

과학 연구는 필수적인 과제이다.

사회과학인문대학교에는 현재 526명의 교직원이 있으며, 그중 224명이 40세 미만의 젊은 교직원으로 전체의 42.6%를 차지합니다. 이들 젊은 교직원의 94.2%는 대학원 학위 이상을 소지하고 있으며, 이는 다른 대학과 비교했을 때 상대적으로 높은 비율입니다. 젊은 교직원들은 특히 과학 연구 분야는 물론 대학 전체의 발전에 있어 중요한 역할을 해왔으며, 앞으로도 계속해서 중요한 역할을 수행할 것입니다.

팜 꽝 민 부교수는 사회과학인문대학교의 젊은 교수들에게 과학 연구는 필수적인 과제라고 강조했습니다. 대학은 이러한 젊은 교수들을 투자와 지원의 우선 대상으로 삼고 있으며, 이들이 과학 연구를 수행하고 국제 사회와의 학술 교류를 확대할 수 있도록 유리한 환경을 제공하고 있습니다.

현재 본 대학의 교수진은 14개의 국가급 연구 프로젝트, 수십 건의 나포스티드(Nafosted) 지원 프로젝트, 그리고 다양한 수준의 프로젝트를 수행하고 있으며, 연평균 600편 이상의 학술 논문과 수십 권의 저서를 출판하고, 30회 이상의 학술대회 및 세미나를 개최하고 있는데, 그중 절반은 국제 학술대회입니다. 특히 2010년 이후 국제 학술지 논문 발표 건수가 꾸준히 증가해 왔습니다. 2010년에는 7편에 불과했던 국제 학술지 논문 발표 건수가 2014년에는 ISI 및 Scopus 시스템에 등재된 학술지를 포함하여 42편으로 늘어났습니다. 연구 중심 대학으로 발전하고 지역 및 세계와 연계하기 위해 앞으로도 연구 활동을 더욱 적극적으로 추진할 계획입니다. 이는 젊은 교수진들이 역량을 개발하기에 매우 유리한 환경입니다.

또한, 본 대학은 젊은 교직원들을 격려하기 위해 다음과 같은 정책을 시행하고 있습니다. 국제적으로 출판된 논문에 대한 포상, 대학원 및 박사 과정에 진학하는 젊은 교직원을 위한 학비 지원, 국제 영어 능력 시험 응시료 지원, 그리고 박사 학위를 소지한 교직원의 입사 첫 해 지원 등이 있습니다. 매년 젊은 교직원을 위한 학술대회를 개최하여 대학원생, 박사 과정생 및 젊은 연구자 간의 학술 교류의 장을 마련하고 있습니다. 올해는 사회과학 및 인문학 분야의 학술지를 창간하여 젊은 교직원들의 논문 출판을 더욱 적극적으로 지원할 예정입니다.

장애물은 여러 방향에서 나타납니다.

이번 학회에서는 젊은 연구자들의 과학 활동이 여전히 인력의 잠재력에 비해 부족하다는 의견이 많이 제기되었습니다. 그 원인은 여러 가지가 있습니다.

과학적 관리 활동은 연구 자원에 접근하는 데 있어 직원들에게 조언과 지원을 제공하는 기능을 아직 충분히 활용하지 못하고 있습니다. 사회학과 호앙 투 흐엉 부교수는 젊은 연구원들이 모든 수준의 연구 프로젝트에 참여할 기회를 늘릴 수 있도록 지원이 시급하다고 생각합니다. 현재 그러한 기회는 제한적입니다. 더욱이, 프로젝트 등록 절차는 여전히 복잡하고, 프로젝트 승인 관련 정보가 연구원들에게 전달되는 속도도 느립니다.

문학부 박사 과정생인 팜 반 훙(Pham Van Hung)이 토론 시간에 몇 가지 의견을 발표했습니다.

문학부 박사 과정생인 팜 반 훙은 국제 출판의 어려움 중 하나로 저자의 외국어 능력을 지적했습니다. 그는 또한 대학 측에서 연구자들이 연구 결과를 외국어로 번역할 수 있도록 지원하는 방안을 마련해야 한다고 제안했습니다.

관광학과 쩐 티 마이 호아 교수는 젊은 교직원들이 과도한 행정 및 관리 업무로 인해 연구 시간이 부족하여 어려움을 겪고 있다고 밝혔습니다. 또한, 대학의 과학 데이터베이스가 제한적이어서 최신 과학 정보에 접근하는 데에도 어려움을 겪고 있다고 덧붙였습니다.

젊은 과학자들의 국제 학술지 발표 부족 현상에 대해 일각에서는 논문의 질적 문제가 지적됩니다. 연구 결과가 같은 분야의 다른 연구들과 연관성이 부족하고, 국제 과학계와의 공통점을 찾지 못하는 경우가 많다는 것입니다. 대학 측에서는 매년 수십 건의 국제 학술대회를 개최하고 교직원들의 해외 학술 교류 참여를 지원하고 있지만, 일부 젊은 교직원들은 이러한 기회를 충분히 활용하지 못하고 있습니다.

열정을 갖고 도전에 과감히 맞서세요.

"우리는 연구에 진심으로 열정적이었습니다."연구가 대학에 대한 의무와 책임을 이행하는 것을 넘어, 더 나아가 젊은 연구자 개개인의 내재적인 욕구에서 비롯될 수 있는 방법은 무엇일까요?" - 팜 꽝 민 부교수는 젊은 연구진들에게 이러한 질문을 던졌습니다.

"우리 대학은 오랜 역사와 뛰어난 연구 전통을 자랑하며, 그 발전 과정 전반에 걸쳐 저명한 과학자들을 배출해 왔다는 큰 장점을 가지고 있습니다. 이러한 과학 연구 전통은 여러 세대의 과학자와 교수진을 통해 계승되어 왔습니다. 젊은 교수진들은 이러한 장점을 적극적으로 활용하고 이전 세대 교수진의 경험을 배워야 합니다." - 팜 꽝 민 부교수가 제안했습니다.

베트남 국립대학교 하노이 캠퍼스 과학기술위원회 위원장인 부교수 부반 티치가 토론에서 자신의 의견을 나누고 있습니다.

베트남 국립대학교 하노이 캠퍼스 과학기술위원회 위원장인 부교수 부 반 티치는 젊은 과학자들이 연구 자금 확보에 있어 더욱 대담하고 적극적인 자세를 취해야 한다고 믿습니다.국제 연구 자금 지원처 목록을 작성하세요. 이들 기관은 사회 과학 및 인문학 분야의 연구 주제에 매우 개방적이며 위험을 감수할 의향이 있습니다. 또한, 지역 사회에서 연구 기회를 찾아보세요. 과학자들의 지적 기여가 절실히 필요한 곳, 즉 해당 지역이나 지방의 사회경제적 발전을 도울 수 있는 곳을 찾아야 합니다.".

국내외 과학자들을 연결하고, 사회과학과 인문학을 자연과학 및 기술과 접목하여 사회와 국가의 주요한 융합적 문제들을 해결하는 것은 과학과 사회 실천에서 필연적인 흐름입니다. 젊은 과학자들이 이러한 흐름에서 소외된다면, 그들의 연구 수준을 향상시키기는 매우 어려울 것입니다.

Vu Van Tich 부교수는 다음과 같이 확인했습니다.젊은 과학자들은 연구를 통해 생계를 유지해야 할 필요성을 인식해야 하며, 실제로 오늘날 베트남 과학자들은 연구를 통해 충분히 좋은 생활을 할 수 있습니다.".