博士论文信息
1. 研究者姓名：河武宣
2.性别：男
3.出生日期：1976年5月27日
4.出生地： 永福省。
5. 越南国家大学社会科学与人文学院关于承认博士生的决定，编号 2599/2013/QD-XHNV-SDH，河内，2013 年 11 月 13 日。
6.培训流程的变化：（无变化）。
7.论文题目名称：永福省委于2001年至2013年期间领导人力资源开发工作。
8.专业：越南共产党史 编号：62.22.03.15
9. 科学指导老师：副教授吴当智。
10.论文新成果总结：
- 本论文研究并明确了永福省人力资源方面的一些主要理论与实践问题，在选择性地概述世界各国科学家、一些国际组织和一些越南学者的一些基本观点的基础上，结合实践得出的结论，提出了人力资源的概念。
- 论文对2001年至2013年永福省委领导人力资源开发的过程进行了评估。
- 本论文有助于总结永福省 2001 年至 2013 年期间人力资源开发的理论和实践。
- 总结一些可供今后一段时间内该省人力资源开发领导借鉴的经验。
- 该论文可以作为永福省乃至全国其他地区人力资源开发领导力的研究和参考资料。同时，这也是一份服务于当前形势下永福省培训机构研究和教学的文件。
11.实际应用：
规划政策、建立永福省人力资源开发的机制和政策。
12. 进一步研究方向：
研究总结未来一段时期永福省人力资源理论与实践问题，制定人力资源建设政策与战略，为工业化、现代化事业服务。
13. 与论文相关的已发表著作：
1. 何武选（2012），“加强年轻一代国防意识教育——当前形势下的基本和紧迫要求”，理论教育研究（10），页71-73。
2. 何武选（2013），“永福省委在新形势下引领干部队伍建设、公务员队伍建设”，党史研究（272），第52-57页。
3. 何武选（2014），“永福省职业培训工作成效与一些经验”，《党史研究》（286），第121-123页。
4. 何武选（2015），“永福省农业农村地区职业培训与就业——现状与对策”，党史杂志（299），第101-103页。
5. 何武选（2015），“永福省政治学校提高干部培训培养质量的一些经验”，中央组织委员会研讨会论文集，国家独立项目《政治系统领导干部管理者培训培养国家计划的理论与实践基础》DTĐL.2010G/48。
博士论文信息
1. 学生姓名：Ha Vu Tuyen 2. 性别：男
3. 出生日期：1976年5月27日 4. 出生地点：永福省
5. 论文录取决定：越南河内国立大学社会科学与人文大学 2599/2013/QD-XHNV-SDH，13日2013年11月。
6. 培训流程是否有变化：否
7.论文题目：2001年至2013年永福省委在人力资源建设中的领导作用。
8.专业：历史（越南共产党史）代码：62.22.03.15
9. 指导老师：副教授吴当智教授。
10.论文新发现总结：
- 在选择性概述的基础上，论文从理论和实践上解释了永福省人力资源存在的许多问题。此外，在越南各界专家和世界国际组织的帮助下，该论文综合了许多科学家对“人力资源”概念的解释。
- 由此，论文对2001年至2013年永福省委领导人力资源建设的历程进行了评估。
- 本论文还对2001年至2013年永福省人力资源开发的理论和实践进行了总结。
- 此外，论文还总结出一些可供领导层在建设永福省人力资源方面借鉴的经验。
- 总体而言，本论文可以作为有关永福省乃至全国其他省份人力资源开发问题的参考资料。同时，它也将成为今天永福省各培训机构开展研究和教学活动的文件。
11.实践中的适用性：
制定指导方针、建立机制和政策以发展永福省的人力资源。
12. 下一步研究方向：
本论文有助于研究和总结永福省未来人力资源的理论和实践问题。此外，论文还可以关注永福省政府如何制定工业化和现代化进程中人力资源建设的指导方针和政策。
13. 与论文相关的已发表著作：
1.何武选（2012），《加强年轻一代的国防建设——当前形势下的基本和紧迫要求》，理论教育学报，10，页71-73。
2. 何武宣（2013），“永福党领导层在当前形势下构建干部、公务员和职工队伍的应急能力”，《越共党报》'历史（272），第52-57页
3. 何武选（2014），“永福省职业培训工作取得的一些成效和经验”，《越共党报》'历史（286），第121-123页。
4. 何武选（2015），“永福省农业农村地区职业培训与就业创造——现状与对策”，《越共党报》'历史（299），第 101-103 页。
5. 何武选（2015），“永福政治学校关于提高干部培训再培训质量的若干经验”，中央组织委员会文集，国家政治系统领导干部和管理者培训再培训计划的理论和实践基础。
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