논문 정보 "베트남 국가 기관의 문서 및 보관 업무에 대한 공무원과 공무원을 위한 현재 규정 및 정책과 제도의 시행 - 현재 상황과 해결책"은 기록 보관학 전공인 HVCH Nguyen Thi Thanh Huong이 쓴 논문입니다.1. 학생의 성명: 응우옌 티 탄 흐엉 2. 성별: 여 3. 생년월일: 1979년 4월 26일 4. 출생지: 옌바이 5. 학생 인정 결정 번호: 2009년 10월 14일자 1528/QD-XHNV-KH&SĐH, 하노이 베트남 국립대학교 인문사회과학대학 총장의 2009년 대학원생 인정에 관한 결정. 6. 교육 과정의 변경 사항: 없음 7. 논문 주제: 베트남 국가 기관의 공무원, 문서 및 기록 보관소 담당자에 대한 현행 규정 및 정책과 제도의 시행 - 현황 및 해결책. 8. 전공 : 기록 보관소; 코드: 60 32 24 9. 과학 고문: 준교수. 티에스. Vu Thi Phung - 기록 보관 과학 및 사무 관리학과 학과장 - 사회 과학 및 인문학 대학교 - 하노이 10. 논문 결과 요약: 이 논문은 공무원 및 국가 기관의 문서 및 기록 보관소를 담당하는 직원을 위한 정책, 제도 및 이행에 대한 현재 규정을 제시하는 것을 목표로 합니다. 동시에, 현재 베트남 국가 기관의 공무원과 문서 및 기록 보관소를 담당하는 공무원을 위한 정책과 제도를 개선하고 효과적으로 이행하기 위한 다양한 솔루션을 평가하고, 의견을 제시하고, 제안합니다. 제1장. 오늘날 베트남 국가기관의 공무원과 문서 및 기록 보관 담당자를 위한 정책과 제도. 우리는 몇 가지 기본 개념에 초점을 맞춥니다. 공무원과 공공근로자의 문서 및 기록 보관 분야에서의 역할과 특성, 그리고 국가가 현재 이들을 위해 수립한 정책과 제도에 대해 알아본다. 제2장: 오늘날 베트남 국가기관의 문서 및 기록 보관 분야에서 공무원과 공공근로자를 위한 정책과 제도의 이행에 대한 조사 및 평가. 우리는 여러 중앙 및 지방 국가 기관의 설문 조사 결과를 통해 오늘날 국가 기관의 문서 및 기록 보관 분야에서 공무원 및 공공 직원을 위한 정책과 제도의 구현을 조사, 종합, 논평 및 평가했습니다. 제3장. 오늘날 베트남 국가기관의 문서 및 기록 보관 분야에서 공무원과 공공근로자를 위한 정책과 제도를 개선하고 효과적으로 이행하기 위한 몇 가지 해결책. 우리는 현행 규정과 국가기관의 문서 및 기록 보관 분야 공무원 및 공공근로자를 위한 정책 및 제도의 이행 상황을 바탕으로, 공무원 및 공공근로자의 업무에 대한 문서 및 기록 보관 분야에 대한 인식을 높이는 등 정책 및 제도를 개선하고 효과적으로 이행하기 위한 여러 가지 해결책을 과감하게 제안합니다. 현재 정책 및 제도의 혁신 정책과 제도를 적절하고 완전하게 이행한다. 11. 실제적 적용성: 사무 및 기록 보관 업무에 종사하는 사람들을 위한 정책과 제도를 완성하고, 사무 및 기록 보관 업무 종사자를 고용하는 기관이 이 그룹에 대한 정책과 제도를 적절하고 완전하게 시행할 수 있는 조건을 제공하기 위한 기초를 제공합니다. 12. 추가 연구 방향: 국가 기관, 정치 및 사회 조직, 기업에서 문서 및 보관 업무를 담당하는 사람들을 위한 정책과 제도를 완성하고 시행하기 위해 지속적으로 연구하고 조사합니다. 13. 이 논문과 관련된 출판된 연구: 지금까지 우리가 아는 한, 이 주제에 대한 연구는 진행된 적이 없습니다.
석사 논문 정보
1. 성명: 응우옌 티 탄 흐엉 2. 성별: 여 3. 생년월일: 1979년 4월 26일 4. 출생지: 옌바이성. 5. 입학 결정 번호: 2009년 10월 14일 하노이 UNU 사회과학 및 인문학 대학 총장이 2009년 논문 학생을 위해 발급한 1528/QD-XHNV- KH&SĐH 6. 학업 과정의 변경: 변경 없음 7. 공식 논문 제목: 국가 기관에서 기록 관리 및 보관 업무를 담당하는 공무원 및 공직자를 위한 현재 규정 및 정책과 제도의 시행, 상황 및 솔루션. 8. 전공: 기록 보관소, 코드: 60 32 24 9. 지도교수: 부교수 Vu Thi Phung 박사, 사회과학 및 인문학 대학(베트남 국립 하노이 대학 산하) 기록 보관 및 사무 관리 학부장 10. 논문 연구 결과 요약: 이 논문의 목적은 정책에 대한 현행 규정을 개선하고 국가 기관에서 기록 관리 및 기록 보관 업무를 수행하는 공무원의 이행을 개선하는 것입니다. 이 논문은 또한 우리 주 기관에서 기록 관리 및 기록 보관 업무를 담당하는 공무원을 위한 정책을 개선하고 이행하기 위한 몇 가지 해결책을 논평하고 제안합니다.1장. 우리 주 기관에서 기록 관리 및 기록 보관 업무를 담당하는 공무원 및 공직자를 위한 정책 및 규정 연구를 하는 동안 우리는 다음과 같은 기본 개념 중 일부에 초점을 맞추었습니다.역할, 기록 및 기록 보관 직책을 맡은 공무원 및 공직자의 구체적인 특징이 현재 단계에서 정책과 규정을 수립합니다. 2장: 조사, 주 정부 기관에서 기록 관리 및 보관 업무를 담당하는 사람들을 대상으로 이행 상황을 추정합니다. 중앙 및 지방 기관에서 결과를 검토한 결과, 우리는 주 정부 기관에서 기록 관리 및 보관 업무를 담당하는 공무원과 공무원직의 업무 수행 방식을 연구, 평가 및 요약했습니다. 3장. 우리 주 기관에서 기록 관리 및 보관 직책을 맡는 사람들을 위한 정책과 규정을 완료하고 충분히 이행하기 위한 몇 가지 솔루션 현재의 규정과 정책의 이행, 기록 관리 및 보관 직책을 맡는 공무원과 공무원을 위한 인센티브를 바탕으로 우리는 다음과 같은 정책과 규정을 개선하고 이행하기 위한 몇 가지 솔루션을 용감하게 제안했습니다. 우리 주 기관에서 기록 관리 및 보관 직책을 맡는 공무원과 공무원의 인식을 강화하고, 정책, 현행 규정, 올바르고 충분히 이행된 정책, 규정을 갱신합니다. 11. 실제 적용 가능성(있는 경우): 우리 주 기관에서 기록 관리 및 보관 직책을 맡는 사람들을 위한 정책과 규정을 마무리하기 위한 기반을 제안합니다. 12. 추가 연구 방향(있는 경우): 국가 기관, 사회 경제 조직 및 기업에서 기록 및 보관 업무를 담당하는 사람들을 위한 정책을 개선하고 완벽하게 이행하기 위한 추가 연구 13. 논문 관련 출판물: 지금까지 이 문제에 대한 연구는 없었던 것으로 알고 있습니다.
