석사 논문 정보
이 연구는 롱비엔 지역의 빈곤층 취업 지원에 있어서 정책 담당자들의 역할과 책임에 대한 인식을 분석했습니다. 또한, 이 연구에서는 취업지원정책의 형태, 효과, 어려움, 장점, 그리고 해결책을 제시하여 취업지원정책을 더욱 완전하게 만들 수 있는 방안을 제시한다. 해당 주제에 대한 연구 결과 분석을 기반으로 합니다. 구체적인 연구 결과는 다음과 같다.
기초 정책 담당자는 빈곤층의 고용을 지원하는 정책을 시행하는 데 중요한 역할을 합니다. 이 팀은 또한 빈곤층의 취업을 지원하고, 일자리 정보를 제공하며, 기업이나 고용주와 빈곤층의 취업 요구 사이의 다리 역할을 하는 데 크게 기여했습니다.
정책 담당자의 역할은 사회적 기대나 빈곤층의 기대에만 반영되는 것이 아니라, 정책 담당자 스스로도 자신들이 매우 중요한 역할을 맡고 있다는 사실을 깨닫고 자신의 역할을 최대한 수행할 수 있는 여건을 갖추고자 합니다.
정책 간부들은 각급 당위원회와 각 분야의 당국의 지침과 정책을 파악하는 것을 매우 중시하며, 이를 빈곤층의 취업 지원 정책을 더욱 효과적으로 시행하는 과제이자 기초로 여깁니다.
빈곤층에 대한 취업 지원은 일자리를 찾고 직접적으로 지원하는 데 그치지 않고, 지원 형태는 생산에 투자하고, 일자리와 소득을 창출하고, 일자리 정보를 제공하거나 일자리를 제공하는 조직과 기업의 요구를 홍보/연결하기 위해 자본을 빌릴 수 있도록 빈곤층을 지원하는 등 다른 형태로 간접적으로 표현됩니다.
구역 내 빈곤 가구에 대한 평가 절차는 규정에 따라 이루어지며, 정부의 빈곤 기준과 하노이 인민위원회가 발표한 빈곤 수준을 기준으로 합니다.
최근 몇 년 동안 빈곤층을 위한 취업 지원의 형태와 규모가 점차 개선되었습니다.
오늘날 사회에서는 빈곤층의 일자리 필요성이 시급한 문제로 여겨진다. 따라서 노동 관리, 사회 보장, 정책 기획, 심리학 연구, 사회 사업 등 다양한 분야의 많은 연구자들의 관심을 끌고 있습니다.
빈곤층의 고용 지원의 효과성과 정책 담당자의 역할을 강화하기 위한 해결책이 제안되었으며, 여기에는 다음이 포함됩니다. (i) 메커니즘과 정책 완성 (ii) 빈곤층을 위한 더 많은 일자리를 창출하기 위한 경제 구조 조정 (iii) 일자리 홍보, 소개 및 지원 강화 (iv) 해외 노동력 수출을 촉진합니다. (v) 빈곤층을 위한 생산 자본을 지원합니다.
11. 실제 적용:
이 주제는 오늘날 우리나라에서 빈곤층의 고용을 지원하고 해결하는 데 있어서 기초 정책 담당자의 역할과 책임에 대한 개요를 제공했습니다. 이 연구는 설문조사 자료를 통해 정책 담당자들의 인식, 역할, 중요성, 빈곤층을 위한 고용 지원 형태, 정책 실행 과정에서의 장점과 어려움, 정책 발표에 영향을 미치는 요인, 기초 담당자들의 역할과 책임, 그리고 이 연구에서 제안한 해결책을 통해 표현된 빈곤층의 바람을 보여주었습니다.
또한 이 주제에서는 정책 입안자, 사회 관리자, 기초 공무원 및 관련 기관이 롱비엔 지구와 특히 우리나라 전체의 빈곤층을 위한 지원 정책을 보다 잘 시행하고 고용 문제를 해결하는 데 도움이 되는 몇 가지 권장 사항을 제공합니다.
12. 추가 연구 방향:
사회복지에서는 가난한 사람들을 관심과 도움이 필요한 취약 계층으로 간주합니다. 빈곤에서 벗어난 가난한 사람들은 여전히 자신이 다시 빈곤에 '빠지지' 않을지 확신하지 못합니다. 따라서 지속 가능한 빈곤 감소라는 목표를 향해 나아가려면 많은 요소를 고려해야 합니다.
연구 제안서:“사회복지 분야의 관점에서 빈곤층을 위한 사회 정책의 효과성 평가”
13. 본 논문과 관련된 출판물: 없음
석사 논문 정보
1. 성명: Le Bich Trang
2. 성별: 여성.
3. 생년월일: 1983년 6월 30일.
4. 출생지: 하노이시 롱비엔현 꾸코이구.
5. 입학 결정 번호: 1936/2011/QD-XHNV-SDH. 날짜: 2011년 10월 10일.
6. 학업 과정의 변화: 없음.
7. 공식 논문 제목:“빈곤층에게 지원을 제공하고 취업을 처리하는 지역 사회 정책 직원의 역할”
8. 전공 : 사회복지학.
9. 코드: 60 90 01 01.
9. 지도교수: 부교수. 응우옌 호이 론 박사
10. 논문의 연구 결과 요약:
이 연구는 롱비엔 지역의 빈곤층 취업 지원에 있어 직원들의 역할과 정책에 대한 직원들의 인식을 분석했습니다. 또한 이 연구는 정책 입안을 점점 더 완전하게 지원하기 위해 고용 지원의 형태, 효율성, 어려움, 장점 및 해결책을 제시합니다. 연구주제의 결과를 분석한 결과입니다. 연구 결과는 다음과 같습니다.
인사 정책 기관은 빈곤층의 고용을 지원하는 정책을 시행하는 데 중요한 역할을 합니다. 이 팀은 또한 빈곤층의 고용을 지원하고, 고용 정보를 제공하며, 빈곤층의 고용 요구가 있는 사업 단위나 고용주를 연결하는 다리 역할을 하는 데 크게 기여했습니다.
정책 담당자의 역할은 사회적 기대나 빈곤층의 기대에만 국한되지 않으며, 근로자들 스스로도 자신이 매우 중요한 역할을 맡고 있으며, 그 역할에 필요한 조건을 충족시키고자 하는 의지를 잘 알고 있습니다.
우리 직원의 정책은 당과 정부의 지시와 집행위원회가 각자의 업무를 수행하도록 하는 것을 매우 중요하게 생각합니다. 이는 정책을 시행하는 기초로서 빈곤층의 취업 지원을 하는 것이 최선입니다.
빈곤층을 위한 지원고용은 단순히 일자리를 찾는 데 그치지 않고, 빈곤층의 생산, 고용, 소득에 투자하기 위한 대출, 취업정보 제공, 기관 및 기업의 홍보/연결성 요구 사항 등 다른 형태로 간접적으로 표현되는 직접적인 일자리 지원 형태를 말합니다.
하노이 인민위원회가 발표한 빈곤수준과 정부의 빈곤선에 따른 규칙과 규정에 따라 구역 내 빈곤가정에 대한 지원 절차가 진행됩니다.
최근 몇 년 동안 빈곤층에 대한 지원의 형태와 규모가 점차 개선되었습니다.
오늘날 사회에서는 빈곤층의 취업 요구가 시급한 문제로 여겨진다. 그래서 노동 관리, 사회 보장, 정책 및 연구 심리학, 사회 사업 등 다양한 분야의 많은 연구자들의 관심을 끌었습니다.
빈곤층의 고용을 지원하기 위한 직원 역할 강화 및 효과적인 정책은 다음과 같습니다. (i) 완전한 메커니즘 및 정책 (ii) 빈곤층을 위한 더 많은 일자리를 창출하기 위해 경제를 재구조화합니다. (iii) 승진, 추천, 취업 지원을 강화합니다. (iv) 외국 노동력 수출 촉진 (v) 인적 자본 생산 지원.
11. 실제 적용성:
이 연구에는 오늘날 우리나라에서 빈곤층을 위한 일자리를 창출하고, 기반을 지원하는 정부 관료의 역할과 책임에 대한 개요가 포함되었습니다. 이 연구는 설문조사 자료를 통해 인사 정책의 인지적 역할과 중요성, 빈곤층 지원 형태, 정책 실행 과정에서의 장점과 어려움, 정책에 영향을 미치는 요인, 지방 공무원의 역할과 책임, 연구 결과에서 표현된 빈곤층의 욕구 등을 보여주었습니다.
또한, 주제들은 정책 입안자, 사회 관리자, 지방 공무원 및 관련 기관이 지원 정책을 보다 잘 시행하고, 특히 롱비엔 지구의 빈곤층과 우리나라 전체의 빈곤층을 위한 해결책을 찾을 수 있도록 여러 가지 권고안을 제시했습니다.
12. 추가 연구 방향
사회복지사업이 취약한 계층 중 하나로 확인되어 도움의 센터가 필요한 것으로 나타났습니다. 빈곤에서 벗어난 가난한 사람들은 여전히 자신이 빈곤 상태로 "떨어지지" 않을지 확신하지 못합니다. 따라서 지속 가능한 빈곤 감소 목표를 달성하려면 많은 요소를 고려해야 합니다.
제안된 연구: "사회복지 관점에서 빈곤한 교도소 산업에 대한 사회 정책의 효과를 평가하기 위함"
13. 출판된 모든 작품 관련 에세이: 없음
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