과학기술경영학 전공 대학원생 쩐 반 반(Tran Van Van)의 논문 "빈푸옥성 정보기술 활용 효율성 향상을 위한 니즈 기반 인적자원 정책"에 대한 정보입니다.1. 학생 성명: Tran Van Van 2. 성별: 남 3. 생년월일: 1959년 2월 28일 4. 출생지: 빈즈엉성 탄우옌현 탄푸억칸 5. 베트남 국립대학교 사회과학인문대학 총장 결정 제2528/2007/QD-XHNV-KH&SDH호 (2007년 12월 14일자) 6. 교육 과정 중 변경 사항: 7. 학위논문 제목: “빈즈엉성 정보기술 활용 효율성 향상을 위한 니즈 기반 인적자원 정책” 8. 전공: 과학기술경영 코드: 60.34.72 9. 지도교수: 마이 하 박사, 과학기술부 전략정책연구소 10. 논문 결과 요약: 본 논문은 IT 인적 자원이 어느 국가에서든 사회경제적 발전에 IT를 적용하는 데 있어 성공을 결정하는 가장 중요한 요소임을 보여줍니다. IT 인적 자원을 전략적으로 활용하면 긍정적 또는 부정적인 결과를 초래할 수 있습니다. 이는 심각하게 고려해야 할 문제입니다. 현재 베트남에서는 이러한 측면에 대한 연구 부족으로 인해 많은 IT 적용 프로젝트가 비효율적으로 진행되고 있기 때문입니다. 본 논문은 여러 사례를 분석하여 필요에 기반한 IT 인적 자원 정책이 IT 적용의 효율성을 향상시키며, 특히 특수한 환경을 가진 지역 및 지방에서 더욱 효과적임을 입증했습니다. 본 논문의 과학적 분석에 따르면 빈푸옥과 같은 산간 지역의 경우, 해당 지역의 사회경제적 발전에 IT를 적용하기 위해서는 IT 인적 자원 수요를 파악하는 것이 매우 중요합니다. 11. 실제 적용: 과학기술부, 정보통신부 제출 자료로 활용 그리고 성 인민위원회가 성의 IT 인적 자원 정책을 수립할 때 참고할 수 있도록 합니다. 12. 향후 연구 방향: 13. 논문 관련 출판물: 1. “빈푸억성 정보 기술 응용 및 개발 프로젝트, 2001-2005”; (2) “빈푸억성 정보 기술 응용 및 개발 프로젝트, 2006-2010”.
석사 학위 논문에 관한 정보
1. 성명: Tran Van Van 2. 성별: 남 3. 생년월일: 1959년 2월 28일 4. 출생지: 빈즈엉성 5. 입학 허가 번호: 2528/2007/QD - XHNV - KH & SĐH, 하노이 국립대학교 사회과학인문대학 총장 서명, 2007년 12월 14일 6. 학업 과정 변경 사항: 없음 7. 학위 논문 제목: “빈푸억성 정보기술 활용 효과 증진을 위한 수요 중심 인적 자원 정책” 8. 전공: 경영과학 및 기술 9. 코드: 60.34.72 10. 지도교수: 마이 하 박사, 국립과학기술정책전략연구소 11. 논문 연구 요약: 본 논문은 IT 인적 자원이 어느 국가에서든 IT를 활용하여 경제와 사회를 발전시키는 데 있어 성공 여부를 결정하는 가장 중요한 요소임을 입증합니다. IT 인적 자원을 전략적으로 활용하면 좋은 결과를 얻을 수 있지만, 그렇지 않으면 오히려 역효과를 낳습니다. 현재 베트남에서는 많은 IT 응용 프로젝트가 이러한 점에 대한 연구 부족으로 목표를 달성하지 못하고 있기 때문에 이 점을 반드시 고려해야 합니다. 본 논문은 사례 분석을 통해 수요 중심의 인적 자원 정책이 특히 특수한 조건을 가진 지역이나 지방에서 IT 응용 성과를 향상시킬 수 있음을 증명합니다. 과학적 분석을 통해 빈푸옥과 같은 산간 지역의 경우, IT를 활용하여 경제와 사회를 발전시키기 위해서는 지역별 IT 인적 자원 수요를 명확히 하는 것이 매우 중요하다는 점을 강조합니다. 12. 실용적 활용 가능성 (해당되는 경우): 본 논문은 빈푸억성 인민위원회 과학기술부 및 정보통신부의 IT 인력 정책 수립에 유용한 과학 자료로 활용될 것입니다. 13. 향후 연구 방향 (해당되는 경우): 14. 논문 관련 출판물: (1) “빈푸억성 정보기술 적용 및 개발 프로젝트 (2001-2005)” (2) “빈푸억성 정보기술 적용 및 개발 프로젝트 (2006-2010)”
