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硕士论文信息
1. 学生全名：VU THUY KIEU OANH。
2. 性别：女
3. 出生日期：1979年5月30日
4. 出生地：河内
5. 越南河内国家大学社会科学与人文学院院长于2011年11月1日作出的第2119/2011/QD-XHNV-SDH号学生资格认定决定
6. 培训流程变更：否
7. 论文题目名称：越南美术大学讲师培训。
8. 专业：管理科学；代码：飞行员培训
9. 科研指导老师：Tran Ngoc Lieu 博士就职于社会科学与人文大学培训部
10. 论文研究结果总结：
论文共约90页，包括2章，内容如下：
- 第一章介绍了人力资源培训的概念和越南美术大学教师培训的必要性，介绍了人力资源培训的概念和过程；党和国家关于教育和培训的政策和指导方针；教师培训的要求。
第二章介绍了越南美术大学，指出了越南美术大学师资队伍的现状和师资队伍的培养情况，提出了提高越南美术大学师资队伍培养效率的观点和一些解决方案，以满足当今教育培训领域根本性和综合性创新的要求。
11. 实际应用性：（如有）
可以帮助管理者了解大学和艺术学院美术讲师的培训活动概况。
12. 进一步的研究方向：（如有）
继续开展研究，以改进讲师培训体系，并制定评价讲师培训活动效果的标准。
13. 与论文相关的已发表作品：无
硕士论文相关信息
1. 全名：VU THUY KIEU OANH
2. 性别：女
3. 出生日期：1979年5月30日
4. 出生地：河内
5. 录取决定编号：2119/2011/QD-XHNV-SDH，由越南国家大学（河内）校长于2011年11月1日签发。
6. 学术流程变更：否
（列出各种变化形式及其对应的时间）
7. 正式论文题目：越南美术大学讲师队伍的培养
8. 专业：管理科学
9. 代码：实验教育
10. 主管：
Tran Ngoc Lieu博士，社会科学与人文大学培训部
（姓名、职称和学位）
11. 论文研究结果总结：
论文约90页，包括2章，内容如下：
- 第一章阐述了越南美术大学的人力资源概况和师范生培训的必要性；阐述了人力资源培训的概念和程序、党的倡导和国家的教育培训政策、师范生培训的要求。
- 第二章概述了越南美术大学的概况，重点介绍了该大学讲师和导师培训的实际情况，满足了当前对教育和培训进行根本性和全面改革的需求。
（请概括它们，重点放在……上）新发现（如有）
12. 实际适用性（如有）：
该论文将帮助管理者全面了解艺术院校美术导师的培训情况。
13. 如有需要，可进一步探讨以下研究方向：
将继续开展进一步研究，以完善导师培训体系，并制定旨在评估导师培训实施效果的规范。
14. 与论文相关的出版物：无
（按时间顺序排列）
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