TTLV：2007年至2020年东盟在劳工移民方面的合作

1. 学生姓名：麦麦 2. 性别：女

3. 出生日期：1993年8月24日 4. 出生地：河内

5. 越南河内国家大学社会科学与人文学院院长于2018年6月28日作出的第1765/2018/QD-XHNV号学生资格认定决定

6. 培训流程变更：否

7. 论文题目：2007年至2020年东盟在劳动力迁移方面的合作

8. 专业：国际关系代码：60 31 02 06

9. 科研指导教师：范光明教授，越南国家大学社会科学与人文学院院长，河内

10. 论文研究结果总结：

这篇题为《2007年至2020年东盟在劳工移民领域的合作》的论文概述了东盟地区的劳工移民现状，分析了主要输出和接收劳工的国家，并指出了东盟在该领域开展合作的迫切性。同时，论文还总结了东盟成员国在2007年之前的合作进程，以及2007年至2020年继续开展合作的动因。作者选择2007年作为研究时间节点，是因为在这一年，东盟发布了《东盟关于保护和促进移徙工人权利的宣言》，这是东盟就此问题发布的首份正式文件。论文还综合分析了2007年至2020年东盟在劳工移民领域的合作成果，并从政策和实践两个方面进行了阐述。不仅如此，本论文还深入研究了新加坡、菲律宾和越南三个案例：新加坡、菲律宾和越南分别代表了移徙工人的接收国、输出国以及2020年东盟轮值主席国——2020年也是本论文的截止日期。2020年对东盟而言意义非凡，因为这一年是东盟共同体成立五周年，同时也是对2015-2020年东盟共同体建设实施情况进行中期评估的年份，标志着东盟与其伙伴国之间一系列行动计划的落实。通过对每个案例的全面分析和深入剖析，本论文展现了东盟在政策落实方面的成就与不足，合作进程中面临的挑战与机遇，并特别提出了作者关于如何更好地开展合作的建议，以期对该地区移徙工人产生切实的影响。

11. 实际应用价值：结合第10节所述的研究成果，本论文将为政策制定者和研究人员提供2007年至2020年东盟在劳动力迁移领域合作的概览，包括其成就与局限、机遇与挑战，而此前鲜有研究人员，尤其是在越南的研究人员，对此进行过深入探讨。同时，本论文还将提出作者关于如何更好地开展合作、从而对区域劳动力迁移产生切实影响的建议。

12. 未来研究方向：未来，作者希望能够更深入地研究东盟各成员国参与此次合作的情况。此外，作者也希望能够从国际关系理论的角度对这一问题进行更深入的研究。

13. 与论文相关的已发表作品：无

硕士论文相关信息

1. 姓名：麦麦 2. 性别：女

3. 出生日期：1993年8月24日 4. 出生地：河内

5. 录取决定编号：1765/2018/QD-XHNV，日期：2018年6月28日

6. 学术流程变更：无

7. 正式论文题目：2007年至2020年东盟在劳动力迁移方面的合作

8. 专业：国际关系 9. 代码：60 31 02 06

10. 指导教师：范光明教授，河内社会科学与人文大学校长

11. 论文研究结果总结：

本论文概述了该地区的劳动力迁移现状，提供了有关来源国和接收国的信息，从而认识到东盟在该领域开展合作的迫切性。同时，论文还总结了2007年以前东盟整体的合作进程，以及2007年至2020年继续开展合作的动力。作者选择2007年作为论文时间跨度的起点，是因为当时东盟发布了《东盟关于保护和促进移徙工人权利的宣言》，这是东盟就此问题发布的首份正式文件。论文还总结了2007年至2020年东盟在劳动力迁移领域开展合作的成果，这些成果体现在政策和实际行动两个方面。不仅如此，本论文选择新加坡、菲律宾和越南作为案例研究对象，因为它们分别代表了东道国和输出国，并且是2020年东盟轮值主席国。2020年对东盟而言意义非凡，因为这一年是东盟共同体成立五周年，也是2015-2020年东盟共同体建设实施中期评估期。此外，本论文还探讨了东盟在政策落实方面取得的成就和存在的局限性，以及这个拥有53年历史的联盟所面临的机遇和挑战。最后，作者还提出了一些建议，旨在加强合作，以帮助该地区的移徙工人。

12. 实际适用性（如有）：

根据第十节所述的研究结果，本论文旨在为政策制定者和研究人员提供2007年至2020年东盟在劳动力迁移方面的合作概况，这是许多研究人员，特别是越南研究人员此前未曾做过的工作。同时，本论文还提出了一些建议，以期改进合作进程，从而更好地帮助该地区的移徙工人。

13. 如有需要，可进一步探讨以下研究方向：

未来，作者希望进一步研究东盟各成员国参与此项合作的情况。此外，作者也希望能够从国际关系理论的角度深入探讨这一问题。

14. 与论文相关的出版物：无