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TTLV:在越南的日本企业的企业文化(以Agrex Vietnam Co., Ltd.为例)

星期三 - 2018年7月11日 22:47

硕士论文信息

1. 学生姓名:冯氏政                            

2.性别:女

3.出生日期:1989年4月19日

4.出生地:富寿省

5. 越南河内国家大学社会科学与人文大学校长于 2016 年 8 月 18 日颁发的第 2811/2016/QD-XHNV-DT 号学生认可决定。

6.培训流程的变化:

7.论文题目名称:在越南的日本企业的企业文化(以Agrex Vietnam Co., Ltd.为例)

8. 专业:办公室管理 代码:60.34.04.06

9. 科学指导老师:TS。南明洲

10.论文成果总结:

论文对企业文化的一般理论进行研究和系统化,重点从企业文化建设的主体、企业文化的基本内容、影响企业文化的因素及因素等方面进行探讨,阐明企业文化给企业生产经营活动带来的价值。

第一章.论文概述了日本企业在越南的投资情况以及日本企业文化的一些特点、价值观和特征。列出一些在越南经营活动中运用日本工作文化的日本公司。

第二章,本文重点研究日本企业文化理念在公司内外部活动以及工作规范中的具体表现。

第三章.基于理论与实践体系,论文对企业文化以及越南企业建设企业文化的流程与方法给出了一些评论与参考价值。

11.实际应用:

本论文的研究成果对于Agrex越南公司乃至外商投资企业乃至越南企业在企业文化建设过程中具有一定的参考价值。此外,本论文的研究成果还可作为研究越南日本企业文化问题时研究和教学的参考资料。

12. 进一步研究方向:

13. 与论文相关的已发表著作:

 

硕士论文信息

1. 全名:Phung Thi Chinh 2. 性别:女

3.出生日期:1989年4月19日 4.出生地点:富寿省

5.录取决定编号:2811/2016/QD-XHNV-DT 日期:2016年8月18日 越南河内国立大学社会科学与人文大学校长

6. 学术流程的变化:

7. 论文题目:越南的日本企业文化(Agrex 越南有限公司的研究)

8. 专业:办公室管理 代码:60.34.04.06

9. 导师:Lam Minh Chau 博士

10.论文研究结果总结:

论文对企业文化的一般理论进行研究和系统化,重点研究企业文化建设的主体、企业文化的基本内容、企业文化的构成要素及影响企业文化的因素等方面,阐明企业文化给企业生产经营活动带来的价值。

第一章.概述日本企业在越南的投资情况以及日本文化的一些特点、价值观和特征。以一些在越南应用日本经营文化的日本公司为例。

第二章:重点研究日本企业文化在公司内外部活动中的一些具体表现以及工作中的规范。

第三章在理论与实践体系的基础上,本文对企业文化以及越南企业文化建设的过程和途径提出了一些评论和参考价值。

11. 实际适用性(如果有):

本论文的研究成果对于Agrex越南公司乃至外商投资企业乃至越南企业在企业文化建设过程中具有一定的参考价值。此外,本论文的研究成果还可作为研究越南日本企业文化问题及教学的参考资料。

12. 进一步研究的方向(如有):

13. 论文相关出版物:

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