硕士论文信息
1. 学生姓名：郎氏贤
2.性别：女
3.出生日期：1990年8月29日
4.出生地：永福省
5.决定承认学号：。越南河内国立大学社会科学与人文大学校长于 2012 年 8 月 6 日签发的 1503/QD-XHNV-SDH 号文件。
6. 培训流程是否有变化：否
7.论文题目名称：“韩国企业管理文化在越南（明韩贸易有限公司案例研究）”
8. 专业：管理科学 代码：飞行员培训
9. 科学指导老师：TS。阮文昭，河内越南国立大学社会科学与人文大学
10.论文成果总结：
本论文主要研究企业管理文化问题的理论与实践问题。通过对明韩贸易有限公司的企业管理文化进行识别和分析，我们展现了越南韩国企业的企业管理文化的独特之处。在此基础上，总结明韩企业乃至整个在越韩资企业在企业管理文化建设过程中的经验，并提出建议，为越南企业的企业管理文化建设和完善做出贡献。
建设和发展企业管理文化成为推动每个企业发展的一项重要任务。企业管理文化不仅能完善管理职能，实现有效的管理，而且能够为每个企业塑造独特的企业文化。
11.实际应用：
论文的研究成果可以作为参考文献、理论基础和提出的建议，为当前越南企业管理者在企业建设和发展，特别是企业管理文化建设方面提供指导。
12. 进一步研究方向：
13. 与论文相关的已发表著作：
1. 全名：郎氏贤 2.性别：女
3. 出生日期：1990年8月29日 4. 出生地点：永福省
5.录取决定编号：1503 / QD-XHNV-SDH 2012 年 8 月 6 日由河内国立大学社会科学与人文大学校长签发
6. 学术流程变更：否
7. 论文正式题目：“在越南的韩国企业的公司治理文化（以明韩贸易有限公司为例）”。
8. 专业：管理科学 代码：飞行员培训
9. 指导教师：阮文昭博士，越南河内国立大学社会科学与人文学院
10.论文研究结果总结：
本论文旨在深入探讨与公司治理文化相关的理论和实践问题。通过对明韩贸易有限公司治理文化的识别、研究和分析，可以深入了解一些在越南的韩国公司的公司治理文化的特征。本文总结了明韩公司以及在越南的韩国企业在公司治理文化发展方面所取得的经验，并就如何发展和丰富越南企业的治理文化提出了一系列建议。
发展和丰富公司治理文化已成为推动每个公司成长的重要使命。公司治理文化不仅能够使管理职能得以完善，从而带来管理效率的提高，而且能够促进每个公司对企业文化认同的形成。
11.实际适用性：
本论文的研究结果可以作为参考资料和理论依据。同样，所提供的建议可能会给正在建立和发展公司的当代越南公司管理者提供一些建议，特别是建立公司治理文化。
12. 进一步研究的方向（如有）：
13. 论文相关出版物（如有）：
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