TTLV: 베트남 기계 및 설비 주식회사 채용 기준 구축에 핵심 역량 프레임워크 적용

석사 논문 정보

1. 학생의 성명:트란 홍 타이

2. 성별: 남성

3. 생년월일 : 1991년 9월 29일

4. 출생지 : 타이응우옌

5. 베트남 국립 하노이 대학 인문사회과학대학 총장이 2015년 10월 13일에 내린 학생 인정 결정 번호 2415/2015/QD-XHNV.

6. 교육과정 변경 사항 : 없음

7. 논문 주제명:기계 및 설비 주식회사 채용 기준 구축에 핵심 역량 프레임워크 적용 베트남

8. 전공: 경영과학 코드: 60.00.00.02

9. 과학 강사:조교수 박사 트란 쉬안 카우– 국민경제대학교

10. 논문 결과 요약:

베트남 기계 및 설비 주식회사의 채용 기준 구축에 핵심 역량 프레임워크를 적용하고, 채용 기준 구축 업무를 개선하기 위한 솔루션을 제공하는 것을 목표로, 본 논문은 다음과 같은 기본 내용에 초점을 맞추었습니다.

- 채용기준 및 핵심역량 프레임워크 적용조건 개발 업무에 있어서 역량의 일반적 이론적 기초, 핵심역량 프레임워크 및 핵심역량 프레임워크 적용방안을 체계화한다. 일반적인 이론을 바탕으로 기업의 채용기준을 구축하는 실제 상황에 적용 및 비교합니다. 이를 통해 우리는 증진해야 할 강점, 여전히 존재하는 약점, 그리고 그 원인을 파악할 수 있습니다.

- 본 논문에서는 베트남 기계 및 설비 주식회사의 채용 기준 구축 작업에 핵심 역량 프레임워크를 적용한 결과를 바탕으로 채용 기준 구축 작업을 개선하기 위한 여러 가지 실행 가능한 솔루션을 제안했습니다.

본 논문은 채용 기준을 구축하는 데 있어 핵심 역량 프레임워크를 적용하는 것과 관련된 기본적인 이슈를 종합하고 일반화했습니다. 본 논문의 결과는 베트남 기계 및 설치 주식회사가 채용 기준을 구축하는 작업을 완료하는 데 도움이 됩니다.

11. 실제 적용:

설문조사를 바탕으로 핵심역량 프레임워크와 관련된 기본 이슈를 조사하고 채용 기준을 개발합니다. 이를 실무에 적용하여 기계 및 설비 주식회사가 건물 채용 기준의 효율성을 개선하고 가까운 미래에 다른 회사와의 경쟁력을 높이는 데 도움이 되도록 합니다.

12. 추가 연구 방향: 없음

13. 본 논문과 관련된 출판물: 없음

석사 논문 정보

1. 성명: Tran Hong Thai 2. 성별: 남성

3. 생년월일 : 1991년 9월 29일 4. 출생지 : 타이응우옌

5. 입학 결정 번호: 2415/2015/QD-XHNV, 10월 13일^일, 2015년 하노이 국립대학교 인문사회과학대학 총장

6. 학업 과정의 변화 : 없음

7. 공식 논문 제목: 베트남 기계 조립 주식회사 채용 기준에 대한 핵심 역량 프레임워크 적용

8. 전공: 경영과학 코드: 60.00.00.02

9. 지도교수: 조교수 박사 Tran Xuan Cau – 국립경제대학교

10. 논문의 연구 결과 요약:

베트남 기계 조립 주식회사의 채용 기준을 구축하는 데 핵심 역량 프레임워크를 적용하는 목표와, 채용 기준의 업무 개선을 위한 솔루션을 제공하는 목표를 가지고, 논문은 다음과 같은 내용에 초점을 맞추었습니다.

- 건설고용기준에 있어서 역량의 일반기초, 핵심역량체계 및 핵심역량체계 적용에 관한 체계, 핵심역량체계 적용조건을 제시한다. 일반적인 주장에서 응용에 이르기까지, 회사에서 사용하는 표준의 공식화 상황과 비교합니다. 거기서 촉진의 필요성을 도출해야 했고, 약점은 여전히 ​​존재했으며, 그 원인은 다음과 같습니다.

- 베트남 기계 조립 주식회사에서 사용하는 표준 수립에 핵심 역량 프레임워크를 적용하여 채용 기준 개선을 위한 여러 가지 실행 가능한 솔루션을 제안하였습니다.

본 논문은 채용 기준에 있어 핵심 역량 프레임워크를 적용하는 것과 관련된 기본 문제를 일반화한 것입니다. 본 논문의 결과는 회사가 기계 및 건설 인력 채용 기준을 완료하는 데 도움이 될 것입니다.

11. 실제 적용성:

핵심역량 프레임워크와 관련된 기본 이슈에 대한 조사 및 연구를 바탕으로 채용 기준을 개발합니다. 그 후 실무에 적용하여 베트남 기계 조립업체가 주식회사에 가입할 수 있도록 지원하여 채용 기준 개발의 효율성을 높이고 가까운 미래에 다른 회사와의 경쟁력을 강화할 수 있도록 했습니다.

12. 추가 학습 방향(있는 경우): 없음

13. 논문 관련 출판물 : 없음