1. 学生姓名：杜玉达 2. 性别：男
3. 出生日期：1981年6月1日
4. 出生地：和平省
5. 越南河内国家大学社会科学与人文学院院长于2021年12月28日作出的学生录取决定第2948/2021/QD-XHNV号。
6. 培训流程的变化：
7. 论文题目：在工会组织的在线报纸上传播劳动政策和法律。
8. 专业：媒体与新闻管理；代码：试点项目
9. 科学导师：阮明俊博士 - 军事文化艺术大学新闻系讲师。
10. 论文研究结果总结：
通过工会报纸，特别是工会组织的在线报纸来宣传劳动政策和法律，这并不是什么新鲜事，但它发挥着重要的作用，尤其是在工会面临诸多挑战的当前时期。
为应对这一迫切需求，工会组织的在线报纸持续、及时、准确地向公众和工人通报劳动政策和法律。尤其值得一提的是，在线报纸具有不受地域限制的无限传播优势，使得劳动政策和法律得以迅速、广泛、有效地传播。
此外，随着科技在新闻和政策文章制作中的应用，政策传播内容更加多元化和全面。尤其值得一提的是，媒体也及时反映了劳动者在获取劳动政策和法律信息方面的优势和不足。作为工会组织的喉舌，《劳动报》和《劳动报》等网络报纸有效地向劳动者传达了劳动政策和法律信息，在保证客观性、简洁性和易懂性的同时，实现了较高的传播效率。
然而，目前劳动政策和法律方面的沟通质量不高，缺乏专业投入和创新。由于信息来源共享，政策沟通的内容往往雷同，导致其以文字为主，内容僵化，且过于强调生活层面。同时，劳动政策和法律沟通中，诸如长篇报道、电子杂志、信息图表、互动电视和在线互动等新型新闻体裁的应用仍然不足。此外，工会的在线出版物尚未积极利用社交媒体平台进行沟通，因此覆盖面有限，尤其是在当今社交媒体信息爆炸的时代。
因此，为提高劳动政策法律传播质量，工会组织的网络报刊需要提升其政策传播专业记者的素质。国家管理机构和新闻管理机构应加强对劳动政策法律传播的领导、监督和控制。同时，国家管理机构应建立机制，及时、定期地向记者提供信息，确保报道的及时性。此外，国家管理机构还应建立委托新闻机构撰写文章的机制，旨在促进和创造新闻机构的经济潜力，使其能够投资并制定能够达到最佳效果并满足新形势下劳动者信息需求的劳动政策法律传播计划。
11. 实际应用：
加强对劳动政策和法律相关宣传活动的管理和监督。强化对撰写劳动政策和法律相关文章的记者和编辑的培训和专业发展。
加强通过社交媒体平台开展有关劳动政策和法律的宣传活动。
构建融合式新闻编辑室旨在最大限度地促进记者和编辑之间的互动、支持和发挥他们的优势，将新的新闻体裁应用于政策传播。
12. 未来研究方向：
研究新型新闻体裁在传播劳动政策和法律方面的应用。
通过社交媒体平台宣传劳动政策和法律。
13. 与论文相关的已发表作品：
主题：在网络报纸上宣传劳动政策和法律（发表于《记者杂志》第 473 期 - 2023 年 7 月）。
硕士论文相关信息
1. 姓名：杜玉达 2. 性别：男
3. 出生日期：1981年6月1日
4. 出生地：和平省
5. 录取决定编号：2948/2021/QD-XHNV；2021年12月28日由越南河内国家大学社会科学与人文学院校长签发。
6. 学术过程的变化：
7. 正式论文题目：在工会组织的电子报纸上宣传劳动政策和法律
8. 专业：媒体管理；9. 代码：飞行员
10. 指导老师：阮明俊博士 - 军事文化艺术大学新闻学院讲师。
11. 论文研究结果总结：
在工会媒体，特别是工会组织的电子媒体上宣传劳动政策和法律并非什么新鲜事。然而，这在当今工会组织面临诸多挑战的情况下，显得尤为重要。
鉴于此，工会组织的电子报刊持续、及时、准确地向公众和员工更新劳动政策和法律。尤其值得一提的是，电子报刊具有不受地域限制、沟通无界限的优势，使得劳动政策和法律得以快速传播，从而广泛而有效地扩大了影响力。
与此同时，随着科技在新闻制作中的应用，政策文章、政策传播内容日趋多元化。在很大程度上，媒体也及时反映了劳动者在获取劳动政策法律信息过程中的优势和局限性。《劳动网报》和《首都劳动网报》作为工会组织的喉舌，凭借自身的读者群，及时向劳动者传达劳动政策法律信息，实现了有效沟通，并保证了客观性、简洁性和易懂性。
然而，目前劳动政策和法律的宣传质量尚可，不仅缺乏专业投入，也缺乏创新。由于信息来源相似，政策宣传的内容往往千篇一律，枯燥乏味，缺乏活力。同时，长篇报道、电子杂志、信息图、互动电视、在线讨论等新型新闻体裁在劳动政策和法律宣传中的应用仍然有限。此外，工会组织的电子报刊尚未积极利用社交网络平台进行宣传，因此缺乏广泛传播的能力，尤其是在当今社交网络信息爆炸的时代。
因此，为了提高劳动政策法律宣传活动的质量，工会组织的电子报刊需要提升负责政策宣传的记者素质。必须加强国家管理部门和新闻机构在劳动政策法律宣传方面的领导、监督和控制。此外，国家管理部门需要建立自身的机制，及时、定期地向记者提供信息，以便他们能够迅速报道相关信息。最后，还需要建立新闻机构的运作机制，以促进和创造新闻机构的经济潜力，使其能够高效地投资和制定政策宣传计划，满足新形势下劳动者的信息需求。
12. 实际应用性：
加强对劳动政策和法律宣传活动的管理和监督。促进培训和高等教育，以提高记者和编辑在撰写劳动政策和法律方面的专业技能。
通过社交网络平台加强劳动政策和法律方面的宣传活动。
建立融合的编辑部门，最大限度地发挥记者和编辑在政策传播中应用新型新闻报道方式方面的优势，并支持和促进他们的互动。
13. 进一步的研究方向：
研究新型新闻报道在劳动政策和法律传播中的应用。
通过社交网络平台宣传劳动政策和法律。
13. 与论文相关的出版物：
主题：通过电子报纸传播劳动政策和法律（发表于《记者报》，2023 年 7 月第 473 期）。
