TTLV：如何保护在日本的越南研修生

1. 学生姓名：Tran Thi Lan Phuong 2. 性别：女

3.出生日期：1988年9月3日

4.出生地：越南富寿省越池市

5. 越南河内国家大学人文社会科学大学校长 2015 年 10 月 13 日第 2415/2015/QD-XHNV 号关于承认研究生的决定。

6. 培训流程变化：论文答辩期延长

7. 论文题目：如何保护目前在日本的越南研修生

8. 专业：亚洲研究；代码: 60 31 06 01

9. 科学顾问：社会科学与人文大学东方学系阮方水博士。

10.论文成果总结：

近年来，越南向海外输出劳动力的趋势日益增强，解决了劳动力过剩的问题，为整体经济增长做出了贡献。另一方面，这也被认为是派遣工人到发达国家学习经验的一种形式，回国后他们将成为参与国家建设的中坚力量。日本在吸引外国劳动力方面具有诸多优势，是越南需要维护和发展的潜在就业市场之一。然而，数量增加而质量没有提高，将给越南劳务输出企业、工会和日本接收企业的不法行为创造机会，侵犯在日越南工人的权益。

因此，本论文以“当前如何在日本保护越南研修生”为主题，旨在：1）通过综合分析越南与日本劳务输出活动的总体情况，提出保护在日本的越南研修生的紧迫问题。 2）收集、分析和评估两国关于对外国研修生，特别是越南研修生出国工作前和在日本工作期间的监督、管理、培训、保护和支持的法律法规。由此，它有助于越南对日劳务输出企业开阔视野，汲取经验，改进活动，积极配合劳动荣军社会部和海外劳务管理司，支持、培训和保护这支“黄金”劳动力。

11.实际应用：

全面审视劳务输出活动中仍然存在的问题以及对在日本的越南研修生和技术实习生的保护将鼓励政府以及从事该领域的企业做出调整，更加认真和专业地运营，满足合作伙伴的要求，并在输出前提高工人的素质。希望日本适应当前社会形势的经验，能够为越南今后的发展提供借鉴。

12. 进一步研究方向：无

13. 与论文相关的已发表著作：无

硕士论文信息

1. 全名：Tran Thi Lan Phuong 2. 性别：女

3. 出生日期：2018年9月3日 4. 出生地点：越南富寿省越池市

5.录取决定编号：2415/2015/QD-XHNV，由越南国立大学、社会科学与人文大学校长于2015年10月13日签发。

6. 学术流程发生变化：是

7. 论文题目：《如何保护在日越南实习生》

8. 专业：亚洲研究 9. 代码：60 31 06 01

10. 指导教师：阮方水博士，社会科学与人文大学东方学院日本研究讲师。

11.论文研究结果总结：

目前越南劳务输出趋势快速增长，解决了劳动力过剩问题，为整体经济增长做出了贡献。另一方面，这是向发达国家分配劳动力，以学习经验；他们将成为回国后参与国家建设的重要人力。特别是，日本在吸引外国劳动力方面具有诸多优势，是越南必须保持和发展的潜在就业市场之一。然而，正是实习生数量和质量的不同步增长，为越南劳务输出企业违反现行法律规定和日本外国实习生接收工会和组织侵犯在日越南劳工权益创造了机会。

因此，《当前如何在日保护越南实习生》论文旨在：（1）通过总结和分析越南与日本之间劳务输出活动的实际情况，解决保护在日越南实习生的迫切需要； （2）对两国针对外国实习生，特别是越南实习生在赴日劳务输出前和工作期间的监控、管理、培训、保护和支持方面的法律法规进行统计、分析和评估。该项目旨在帮助越南对日劳务输出企业了解更多情况、学习经验、改进运作内容，并积极配合劳动荣军社会部、海外劳务管理司，以支持、培训和保留这支“黄金”劳动力。

12. 实际适用性（如果有）：

全面查明劳务输出活动中的突出问题，保护越南在日本的实习生和技能型研修生，将推动国家和劳务输出企业进行调整，更加规范和专业化运作，真正满足合作伙伴的要求，提高派遣到国外工作的越南劳务人员的素质。希望越南借鉴日本应对当前社会形势的经验，今后能够汲取教训。

13. 进一步研究方向（如有）：无

14. 论文相关出版物：无