Đào tạo

TTLV:当前时期在宣光省建设一支少数民族干部队伍

2016年5月18日,星期三,22:09

硕士论文信息

1. 学生全名:朱文柳    

2. 性别:男

3. 出生日期:1985年8月12日

4. 出生地: 中明 - 安山 - 宣光

5. 2013年12月30日越南国家大学社会科学与人文学院院长签署的第2998/2013/QD-XHNV-SDH号学生资格认定决定

6. 培训流程变更:否

7. 论文题目名称:当前时期在宣光省建设一支少数民族干部队伍

8. 专业:政治学 代码:60.31.02.01

9. 科学指导教师:何光玉博士– 内政大学副校长 - 河内市西湖区春罗街36号

10. 论文研究结果总结:

本文以少数民族干部队伍建设工作的理论研究为基础,评估了2010年至2015年宣光省少数民族干部队伍建设的现状,并提出了在新形势下推进宣光省少数民族干部队伍建设工作的解决方案。

11. 实际应用:

如果经过认真研究并得到宣光省地方政府的重视,该论文具有很大的实际应用潜力。

12. 进一步的研究方向:

随着市场经济的发展、社会民主化进程的推进和国际一体化的深化,在建设少数民族干部队伍工作中,民族和性别结构等问题,不仅在宣光省,而且在未来一段时间内,都是需要进一步具体深入研究的问题。

 

硕士论文相关信息

1. 姓名:朱文柳 2. 性别:男

3. 出生日期:1985年12月8日4. 出生地: 中明 - 安山 - 宣光

5. 录取决定编号:2998/2013/QD-XHNV-SĐH,日期:2013年12月30日 – 越南河内国家大学社会科学与人文学院院长。

6. 学术流程变更:否

7. 正式论文题目:《当前宣光省少数民族建设干部》

8. 专业:政治代码:60.31.02.01

9.导师:河内内政大学副校长何光玉博士36 宣拉应力-宣拉区-泰和词典-河内市

10. 论文研究结果总结:

对少数民族背景干部理论构建的研究;本论文评估了宣光省少数民族地区干部建设性工作现状。2010 年至 2015 年期间,该省正在研究如何解决新形势下宣光省少数民族地区干部建设性就业问题。

11. 实际应用性:

如果认真研究并引起宣光省地方当局的重视,本论文具有巨大的实际应用价值。

12. 进一步的研究方向:

随着市场经济发展、社会民主化进程加强、国际一体化进程推进,来自少数民族地区的干部在建筑工作中面临的利用问题、布局、任命、再培训以及民族和性别等结构性问题,不仅在宣光省,而且在未来一段时间内,对于少数民族聚居的山区省份来说,都将是一个需要进一步研究和深入探讨的问题。

该文章的总评分为:0 分(满分 5 分)

点击为本文评分

最新消息

旧新闻

您尚未使用过该网站。点击此处保持登录状态等待时间: 60 第二