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TTLV:提高部级办公室领导在文件和档案管理方面的组织和管理能力。

2011年1月18日,星期二,06:52
研究生林秋姝(档案学专业)的论文《提高部级机关领导文件档案工作组织管理能力》的相关信息。
研究生林秋姝(档案学专业)的论文《提高部级机关领导文件档案工作组织管理能力》的相关信息。1. 学生姓名:林秋姮 2. 性别:女 3. 出生日期:1979年9月21日 4. 出生地:清化省静嘉县 5. 越南河内国家大学社会科学与人文学院校长于2007年11月2日签发的第2551/2007/QD-XHNV-KH&SDH号决定,确认该学生的学籍。 6. 培训期间的变更:无 7. 论文题目:提升部级机关领导文件档案工作的组织管理能力 8. 专业:档案学,代码:60 32 24 9. 导师:优秀教师,副教授冯廷权教授 10. 论文成果概述:本论文旨在指出部级部长办公室主任组织和管理能力的现状,并评估领导层对这项工作的组织和管理情况,从而提出一些解决方案和建议。第一章:部长办公室及其领导层在文件管理和归档领域的职责和管理能力。本章重点研究部级办公室领导层在文件管理和归档方面的职能、任务、组织结构以及组织和管理能力。第二章:部级办公室领导层在文件管理和归档方面的组织和管理能力现状。本章分析了部级办公室领导层在指导和管理文件管理和归档方面的领导水平和能力现状,具体体现在对以下具体任务的理解和执行上:组织文件管理和归档的组织结构和人员;发布文件管理和归档方面的指令和指南;组织检查和评估;安排硬件设施;将科技进步应用于部级机关的文件管理和归档领域。第三章 提升部级机关领导组织和管理文件管理归档能力的措施。基于部级机关领导组织和管理文件管理归档的实践经验,我们大胆提出若干提升部级机关领导作用和能力的措施,例如:管理能力、组织责任和适当的人员配置。11. 实际应用:应用于部级机关领导的文件管理归档组织和管理。12. 进一步研究方向:继续探索和研究如何进一步提升2010-2020年期间部级机关领导的文件管理和归档工作组织能力。13. 与本论文相关的已发表文献:据我们所知,目前尚无已发表的文献涉及此问题。

硕士论文相关信息

1. 姓名:林秋姮 2. 性别:女 3. 出生日期:1979年9月21日 4. 出生地:清化省 5. 录取决定编号:2551/2007,由河内国家大学社会科学与人文学院院长于2007年11月2日签发 6. 学业过程变更:无 7. 正式论文题目:提高部委领导档案管理文书工作能力 8. 专业:档案学,代码:60 32 24 9. 导师:优秀教师,副教授王廷权 10. 论文研究成果概述:本论文介绍了部委领导档案管理文书工作的现状,以及领导对此工作的意见。在此基础上,论文提出了一些改进管理的措施。第一章:部委办公室及其领导在管理文书档案方面的责任。本章重点探讨部委办公室领导管理文书档案的职能、任务、组织结构以及能力。第二章:部委办公室领导管理文书档案的实际能力。本章阐述了部委办公室领导管理文书档案的实际能力,具体体现在他们对以下任务的认识和执行上:组织人员结构、指导文件签发、组织检查和评估、安排设施以及将先进科技应用于部委办公室的文书档案管理。第三章:提高部委办公室领导组织和管理文书档案能力的措施。基于部委办公室领导文书档案的组织和管理实践,我们提出一些措施,以提高他们在管理、组织职责和人员安排方面的作用和能力,使其更符合工作需要。 11. 实际应用价值(如有):本论文的研究成果可应用于部委领导的文书工作管理——档案管理。12. 未来研究方向(如有):进一步研究以提升2010-2020年期间部委领导文书工作档案的管理能力。13. 相关出版物:据我们所知,目前尚无其他关于此主题的研究。

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